本书阐述了写作在互联网时代的红利，分析了大家不愿意动笔的原因与解决方式。结合屏读的特点该书阅读所需要的思维方式，然后逐步分析文章的标题，结构，行文，写故事等方面的技巧，最后结合职场行文、新媒体写作和爆款文来实例进一步说明前文的观点。
内容剖析
在未来社会，最重要的资产是影响力，而构成影响力的最好两种方式是演讲和写作。
写作是一种更大范围的公开表达。会表达的人是这个时代最大的红利收获者。工资代表你的过去，品牌代表你的未来。
写作可以消化知识，提升思维，建立品牌，是一个一举多得的事情。写作需要刻意练习，需要有大量的输入，保持对社会的敏感度。
写作要克服完美主义，先行动写起来，一次性写完，不要马上回头修改，保持一段时间再修改，根据问题列表来优化文章内容，可以先模仿后创新，建立里程碑，做好预期。
屏读的特点是：速度快，频次高，碎片化。读者越来越没有耐心，兴奋点越来越高，吃鸡游戏会火也有类似的原因。
写作需要有：用户思维、产品思维和社交思维。站在读者的角度思考他需要什么，阅读场景是什么，属于倾听逻辑，如何产生行动转化和分享冲动。
标题
好的标题的四个特点：引发共鸣，制造悬念，引发议论，颠覆认知。
如何写好标题呢：观察并分析，模仿并套用，重视市场的反馈
行文节奏
写作之难在于把网状的思考，用树状的结构，体现在线性展开的语句中。讲故事，设悬念，给代入，有反转。
讲故事，而不是讲道理，故事结尾通过金句。
设置悬念则需要设置锚点。
代入感首先制造一个读者熟悉的问题，吸引注意力，然后顺着对方的意愿解释原因，最后夹带自己的私货给出观点和对策。
写故事
写自己的故事是获取信任的捷径，可以把自己的成绩装入到你的成长故事。
情感真实，克制表达，相信市场的反馈。
逻辑框架
论据要充分，禁用模糊多义的语言，复杂的事情简单说，克制情绪。
两种方式可以提升逻辑性：金字塔原理和5W1H
职场文章
职场干货文的写作，是通过持续的专业输出来争夺职场话语权的方法。
- 选题，帮助读者解决什么问题
- 界定问题的边界，把握核心问题，一次解决一个问题，而不要泛泛而谈
- SWOT方式研究分析，如何从深度，角度，广度和速度上分析该主题
- 问题或结论先行，起步阶段切入点要小
- 学会对标
- 采用金字塔模式进行输出
新媒体
新媒体不是一个行业，而是一种工具。竞争是高效率淘汰低效率的过程。比传播更重要的是沉淀用户。
万能框架：亮观点->说现象->作分析->下结论
写作问题列表
在写文章和修改文章时我们以问题进行驱动，可以尝试着通过如下的问题来对文章进行优化：
- 你想传达的内容是什么，要解决什么问题，受众是谁？
- 你的表述是否简单精炼，是否可以进一步简洁？
- 是否可以通过故事的方式讲述，是否可以营造画面感？
- 这段文字是不是有必要存在，存在的目的是什么？
- 文章的结构是什么？论据是否充分？
- 文章标题有没有吸引力？
- 结尾是否有金句？
