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前几天收到劳动局的电话，让我们到非辖区的劳动局去领取材料，关于社保用工的，搞得我们一头雾水，而且他们还不让我们多问，所以心里还忐忑的。今天上午开完早会布置完任务后，就出发去劳动局了，一大早上的也是非常的堵车。
到了劳动局发现人头攒动啊，人是非常的多，咨询了门口的几位人事，原来是一家劳务公司偷窃其他公司员工信息，然后骗取政府职业补贴，这下不得了，我看搞得是全城的HR都过来了，好不容易挤进去，开始听取下他们的情况，劳动局的人简单说明了一下情况，就是让大家回去写个情况说明，这些人是你们公司的人，但是没有和这家劳务公司发生任何业务关系，也没有领取职业补贴，然后就是排队挨个领取表格了。还好是虚惊一场，没有发生什么投诉或者劳动监察，顺利返回。
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下午开始每周的管理部门会议，按照管理副总的要求，每个部门要整理下各自部门本周和下周的业务计划情况，这次我没有提前催促各个部门，所以有的部门领导直接就没做了，制作的部门每个领导都说了下各自的情况。关于KPI报告有的部门领导觉得应该每个部们都要报告，为什么只有他们部门是单独报告的，为了这个事情大家都沉默了。
