要说我最早接触的演说群，应该是日更演讲群了，一个赋能演讲王张胜平操盘，小太阳也算在群里混得风生水起了，当时因为这个群，微信通讯录人数蹭蹭蹭地涨……在微信上已经有2千多个联系人了。在日更演讲群一直观望，很是遗憾当初怎么就不去学习，怎么就把通讯录给清理干净了呢，真是太没有先见之明了！真想拥有一个时光机啊！
不过，谁还没有个从零开始的时候呢！现在开始抓住这个机会！演说群永远不会过时！
前天天晚上王敏老师的28天爆破力演说群，是我第一次认认真真听完一个小时的微课，认认真真边听边做了笔记。
我为什么要学这个呢？
出发点很简单，因为我想把自己表达能力提升，把自己的社群维护好。
我喜欢分享，喜欢好玩的活动，但是通常，没有清晰的逻辑，没有什么章法，想到什么就去做了。执行力强是个优点没错，但是同时也说明，思考得太少。我还停留在“我想做什么”的层面，“他们需要什么”想得太少。
那么，我怎么才能知道魅力群的人们，他们需要什么呢？每个人的“需求”都很多，都不同，实际上，哪些是“想要”，哪些是“需要”，我都还没思考清楚。
小太阳老师提到的一个点很触动我：人性。
想到自己毕业第一份工作，也是和营销有关的——房地产销售。那时候我所在城市的营销经理，业绩好看得不得了，我的师傅当时说了一句话，年轻的我没有多在意，现在想来，同样刚走出校门不久的她已经说中了本质——当时老师花了很多很多时间去研究“人”。
现在的我们，微信里大大小小都有几十个群吧？这应该是和我们日常联系最紧密的社群形态了。宅在家的这些日子里，我的手机里有几个群活跃着？有几个群消息攒了一大堆我看都不看直接删了？有几个群楼再高我也要坚持爬完再睡觉？有几个群我不是潜水党总是发言很积极的？
从开始用微信群到现在，进了百十来个，退了百十来个，自己建了又荒的群也有好几个了。为什么留不下来？
社群是用来联结的。
社群活跃的前提是参与感。
我前天正好和朋友聊到这个话题，看看自己列表里，留下来的那些群为什么留下了？
有好多群，我加入的时候看大家打卡玩得不亦乐乎，每天也能翻到很多有用的点子，但是时间长了呢？在这里能得到的资讯我在别的地方也能看到啊，留着没什么意思，退了吧。
那为什么有的一直留着？
除了有些一定“退不了，不能退”的，有些群的群主和我有很深的联结，有些群的活动很有意思我很爱参加，有些群满足了我学习成长的需要。
小太阳群、王敏老师提到的打卡每一个都很精彩，每一个都有很动人的故事。老师通过这些每天打卡精准专业点评，小太阳把社群背后的底层逻辑生动地展示给了大家。我能感受到自己想法被激发，也看到了自己和牛人之间深深深深深深的差距：实践积累出来的经验，深刻的思考，看问题的角度格局……
学了这个我要怎么用呢？
今天不出局的打卡日签的一句话，很是戳中我：
帮助别人就是帮助自己，利他就是利己。
结合课上学到的内容，不难得出结论，想做好一个社群，并且保持活跃，做长久，就必须要“利他”并且“利己”。
人除了很具体的“需求”之外，都有着一个基本需求“接近快乐，规避痛苦”。当我们偷懒时候，提供具体的服务内容很重要，让大家轻松快乐视频打卡更重要。
就拿我来说，演说这件事情，常常伴随着深刻的焦虑而总让我们容易忽略了陪伴一个生命的成长是多么快乐的一件事情。大家在群里除了看一些自己需要的知识，演说内容分享，学到一些育儿、人极关系的方法之外，更想快乐地参与其中吧，小太阳老师设计一些有趣的活动，最好通过这些活动让大家有机会把学到的东西用起来并且展示出来。打个卡就完事儿没有用，只展示“成功的结果”而看不到方法、过程除了制造焦虑也没有什么好处。
以上这些，是一个演说群参与者，一个演说新手小白学习以后的一些想法。还需要深入的学习和实践。
立马可以做起来的事情是：认真对待每一次上台机会。
以前的我认为，演说是我自己的拿手菜，我想说什么就说什么，原来上台就是小白鼠。
今天才知道这种想法是大错特错。
前不久看到有个朋友朋友圈在演说打卡，我也想学一下，但没过几天我就几乎不打卡，因为没有吸引我的内容。
小太阳老师的话点醒我了，要打造一个超级演说家。学习时间，点评，创新的内容就很重要了。这个演说点评过程呢，不仅自己成长，别人也在成长。相互促进，彼此鼓励，这是一个良性的循环。所以做起来哟，可能家里或者说工作上的事情很辛苦很忙，但是我们打卡已经打到今天了，那就继续坚持下去，并且每次。尤其是接下来的打卡，每次都要以最好的状态，最饱满的状态去把它完成。有灵魂的表达，跟无灵魂的表达是有本质区别的。
对于演说打卡倒计时，我倒是从去开始就有视频打卡，我会给我看过的内容留下一些痕迹，点赞评论，也就是保持联结。听两位老师一说“点赞等于握手，评论等于聊天”，才醒悟，就是这么回事儿呀哈哈！
很期待接下来的深入学习！千万不要将我们抛弃！
如果你对演说有兴趣，欢迎一起学习，小太阳带你飞！！！
