所谓流程就是一个考核标准而不是简单的整理。自己一直没有感悟到。直到那天店长与我沟通中才明白。
店长说：既然现在的你已经明白该怎么做，就该去努力，你的ka分才可以上去。
我：天呢，这是在考验我的细心度呀。我可以做到更好吗？
店长说：你不相信你自己吗？为什么一个店面要做店务，每天把简单的事情重复做呢？因为越是简单的工作越不简单。
一直有点小马虎的我，这时在想要是做店务不减分就好了。把这个想法去和店长说了一下，当时就被拒绝，店长说：如果没有考核你能保证店务做到一点问题没有吗？能保证店铺的整齐度吗？能保证员工的积极性吗？当你走进一个乱糟糟的店铺，你还有心思多逛一眼吗？等等等等……
自己反思并换位思考了一下，假如我是老板，给员工制定了考核标准，员工不遵守，不好好工作会有好的待遇吗？付出和回报是成正比的。
这时的我想，既然别人能做好的事情为啥我就不可能呢？把不必要的懒惰心理忘掉，想想自己该怎么努力做好。
心态决定一切，一点一滴的去努力，认真的把每一项每一个方面做仔细。做好自己的本职工作，相信自己不断努力就会有好的收获。
