培训机构如何选教材?培训老师如何用教材?

‘你’找到适合自己的教材了吗?

最开始做课程开发的时候,我也曾推销过教材。

没错,教材是自己参与研发的,推销对象就是你们——培训学校和培训教师

那时候,背着教材差点跑遍哈尔滨大大小小的培训机构,从开始的大门都不敢进,到现在出门逛街最先看见的总是“XX教育”,估计就是那会儿练的。

我很庆幸那段经历,让我了解到哈尔滨当时教育机构的状态,百分之八十的培训学校是没有教材的

一些大型连锁的教育机构有自己的教材,或是加盟的,或是国外引进的原版教材,极少数是自己研发,使用适合本地教育、适合自己学生难易程度的教材。

很多中小型学校的经营模式也是老师上课时候来,下课后马上就走的状态,因为有些老师别的地方还有课......

如果把培训学校看做“医院”,把学生课后补习看做“看病”,我们都希望病人来了遇见对的“医生”,检查清楚病情,无论是打针还是吃药,都能对症治疗,尽快康复

如何检查,如何对症,如何康复,在这个信息化发达的年代,我不敢说选对教材是唯一的应对之法,但相对于那些还延续旧模式的培训机构,选对适合学校的教材,就是先于他们一步。

如何选?


1. 教材一定能吸引学生的学习兴趣。一是教材本身,这本书看到就挺喜欢,学不学先不管,但一定会收藏起来,简单点说,就是长得漂亮;二是教材内容,第一节课上完一定让学生觉得受用,还想继续听,这才成功。

2. 教材内容一定跟学校授课内容有所关联或跟最终考试有所关联。对于想抓孩子成绩的家长来说,没有所谓的“过渡”,请不要设置一些与学校课本内容没多大干系的课程推荐给家长了,看不到成绩的提高,他们马上就会退费走人。

3. 教材的最终目的一定是提高学生学习成绩。不以提高学生学习成绩为目标的补习学校都是......恩......不敬业。家长带孩子出来补课的目的就是提分,如果达不到,估计你也开不了多久了......

怎么用?


1. 看得懂教材。这个要求一般都能达得到的。如果连教材都看不懂,那就别当老师了,抓紧转行吧。

2. 根据教材内容关联学校学习内容。能够根据学生的学习能力,合理的补充、扩充相关性知识,这其实也是区分一位老师好不好的标准,有的教材再好也只是一本书,有的教材不好,好老师也会修葺的让它好。如果碰见“好教材+好老师”,那么,恭喜你。

3. 教研很重要。同样一本书,同样一个知识点,每个老师的讲法都不同,所以定期教研很重要,大家交流授课心得,互相欣赏授课方法,最好录下来,培训新老师也是很有效果的.....


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