强大的习惯,其实管理最难的地方,就是去改变自己、员工的习惯,去培养自己、员工新的习惯。
重复、训练、练习,这个过程尤其难和痛苦。只要你认识到习惯的重要性,那么上面三步就必须要做到。昨天也学到了如何做到-就是锻炼精神、毅力!
818日课总结---习惯---
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