千秋基业，人才为本。从龚自珍“我劝天公重抖擞，不拘一格降人材”的殷切期盼，到党中央“聚天下英才而用之”的战略擘画，人才始终是国家发展的第一资源。党中央、国务院邀请优秀专家代表到北戴河休假，这一举措既是党和国家对人才的尊崇与关怀，更是对“人才强国”战略的生动践行。在“建功新时代”的号角下，各级党组织要以育才为基、管才为要、用才为翼，为社会高质量发展注入新鲜血液。
“育才”为基，筑牢人才成长“蓄水池”。“十年树木，百年树人。”教育是人才培养的根本依托。各级党组织要引导青年人才扎根乡土，了解特色产业、传承本土文化，同时推动职业院校与本地企业对接，定向培养懂技术、留得住的实用型人才。要盘活乡土资源，通过“师带徒”“老带新”传承传统技艺；农业、文旅等部门要针对性开展技能培训，让农民变技工、手艺人变创业者，让每个本土人才都能在熟悉的土地上发光发热。
“管才”为要，激活人才奋斗“动力源”。“苟日新，日日新，又日新”，高质量发展的突破点在于人才创新。各级党组织要打破体制机制束缚，为人才“松绑减负”，在企业推行“技术入股”“分红激励”，让人才从创新成果中获益。建立“以实绩论英雄”的评价机制，不唯学历、不唯职称，让实干者有地位、创新者得实惠。要营造宽容失败的氛围，对青年人才的“试错”给予理解支持，让青年人才敢于在各领域闯新路、开新局。
“用才”为翼，拓宽人才发展“大舞台”。“海纳百川，有容乃大”，发展的活力离不开开放引才。各级党组织既要“走出去”，也要“请进来”，要用乡情、政策、前景吸引在外能人返乡，也要柔性引进专家学者、高知人才助力破解技术难题。要拿出“真金白银”优化服务：建设人才公寓、创业孵化基地等，解决人才子女入学、医疗保障等问题，让各类人才在各领域各行业安心干事、舒心生活，共同谱写时代发展新篇章。（新疆维吾尔自治区阿勒泰地区哈巴河县委组织部 吕俊宇）
