一句辛苦了带来的伤害是无形的。
精神和心理层面的伤害持久而影响深远，久而久之会让人觉得理所当然。
在中国，老板们总是喜欢在下班前出现，并且带来大杀器，也就是重要但不紧急的任务，而往往这样的工作任务要耗费大量的时间和精力。
而在他们拍拍手离开的时候总会留下这样的话：某某你今晚辛苦一下加会班（不会少于三小时），我已经让助理给你叫了外卖，辛苦了。
相信这样的情况让很多让吐血，心中暗恨老板的无间道。
记得我刚出来工作的第一年，有一次下班之后和女朋友约会，回到家已是晚上十一点左右，忽然接到经理电话说同事的设计稿出来问题，打不通同事电话，让我回公司加班。
匆忙洗了澡打个车赶到公司，一直搞到清晨四点多才把设计稿改好发给客户确认无误，然后倒头趴在办公桌上睡去。
早上九点，经理来了之后对我说，辛苦了，回去休息半天，下午再过来上班吧！然后决然不提我打车赶到公司的报销费用（虽然事后财务了解情况给我补上，却没有算我的加班费）。
所以自那之后我对"辛苦了"这三字莫名厌恶，它是精神、心理的毒药，伤人无形。
总会有那么些人觉得 自己是那样过来的，自己吃过的苦别人也要尝尝，还美为其名曰：这是让你成长。
这是为了你好，给你成长的机会。站在伪道德的制高点看着他人痛苦似乎能让他们心生快意。
这是病，得治。
请不要对你的下级员工说辛苦了，那是在伤害他们。
（进来观察发现：似乎很多企业出现了"类宗教"性质，关于这点，明天分享）
