一段旅程，一个团队，爱与成长才是最终的目的地。作为幼儿园老师，工资待遇比较低、工作任务繁重。往往会对自己的职业产生倦怠，作为园长我要做好为教师解压，定期做心里健康教育及户外拓展活动，帮助老师在工作中寻找乐趣。从一个人到一个团队历练和成长，团结和坚持，这不正是一场教育的巅峰体验吗？深刻感悟到教师团队的成长如果得到家长和社会的认可将会鼓励团队坚定的走下去。在成长中每个人都有困惑、难过、思考的过程，经过磨合、容纳、理解、尊重、彼此成就，互相成长。
听了吴国珍教授讲的《u型理论》，听完之后有些似懂非懂，反思U型让我想到了磁铁的两头，N——N师，S——团队里更多的人。我要将N师所学的东西传给我的团队，将好的东西变得让大家可以受用，让她们愿意和我一起成长。
在N师学习中我学会了用简书写文章，偶尔也发在朋友圈给朋友们阅读。一位同事看到我的简书文章之后，自己也开始注册简书账号开始写作，还问我怎样在CCtalk里面听课学习，我还把青椒计划里好的幼儿园课程推荐给了大家，我感受到自己带给身边人的影响。
我要专心致志地去做好每一件事，继续让自己下潜，有时间多读书、写读书笔记来时刻督促自己。正如凯文.凯利所说“既不是向西，也不是向东，而是指向内心。”放下内心的包袱,走自己的路让别人去说。接纳不同的自我，体验属于自已的巅峰之旅！
