在这个不确定性的时代里，我们应该探索自己的多样性，磨练出一两项稀缺的技能或者掌握一项在别人看来难度很高的技术，这都是建立职场“护城河”的方法。
但是，“护城河”从来都不是一天可以建立起来的，它来源于你清晰的方向，还有慢慢的积累和深度的挖掘。
职场“护城河”
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