高效能人士第六个习惯

追根究底,价值判断不适合

有效沟通(沟通是艺术,用心)

1.复述他人的话

2.加入自己的解释和理解

3.加入个人的感受

4.帮助对方理解自己



适合扮演倾听者(聆听有技巧)

心情不好需要善解人意的听众就可以

偶尔崇拜眼神,拥抱,等



一对一沟通

影响圈扩大,关注圈就会减少



先理解被人才能再被别人理解,知彼解己



如何做到,首先戒掉4个不良聆听方式(用耳朵听,用心理解,感受他的感受)

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