行动起来的变化

这一段,对于自己而言,实际上是工作量相当大的。

从部门人员上就能直出一些端倪,前一段人员最少的时候只有四个人,现在已经达到8个了。

工作中比较重要紧急的一项是谈判,由于近期的突发事件,有一项比较棘手的谈判老大交给了我。其实本来不是份内工作,而且由于是处于几方平衡的事件之中,谈判内容、谈判方式、甚至谈判要求都和平时的大大不同,花的时间不多,因为要跟据进展来把握进度,但耗的精力却不少,最长的一次谈了两个多小时。

还好,到今天晚上,基本是最终落定了,结果非常满意。

[if !supportLists]第二项[endif]也是重要加紧急,新开的一个项目,前期人气还没上来,春节前的这段时间尤为关键,所以如何带来更多人气是每天都在考虑和安排的工作。还好新来的同事中有一个负责人,能承担起大部分的责任。

[if !supportLists]第三项[endif]是另外一个项目的各项工作启动,之前一直有很多想法,但苦于没有人员无法实施,如今人员虽然还不是特别趁手,但毕竟许多工作已经可以开展了。于是就推动了部分工作的实施。

再加上其他一些大大小小的事务,基本每天都没有一点闲暇的时间。

不过,倒也发现了另外一个变化,之前会很抗拒老大安排工作的语气,总觉得是带着一份指责。

如今老大的语气没什么变化,但自己由于在不断的推进,思想和状态倒都发生了变化。此时的自己很能理解老大的感受,原来的那种抗拒和抵触基本消失不见,自己的工作劲头也越发的高涨。

看来,行动起来真是一剂良药,不但能创造成果,还能改善状态。

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