《高效能人士的七个习惯》

      今天续读了本书的第四个习惯,这个习惯就是双赢思维。双赢代表的是友好地合作关系,双赢的另一层含义是利人利己,只有这种模式,双方才能发展的越来越好,获利更多。

      人际交往有六种模式,分别是:利人利己(双赢),损人利己(赢/输),舍己为人(输/赢),两败俱伤(输/输),独善其身(赢),好聚好散(无交易)。通过些六种模式的呈现,我们不难发现,只有第一项是最合理的交易方式。

      接下来是双赢思维的五个要领即:双赢品德,双赢关系,双赢协议,双赢体系及双赢过过程。综合这五项,可以总结出,我们需要保持的特质是,诚信,成熟,知足,坚持,真诚,积极等等。

      另外,我认为非常重要的一点是原则,在合作过程中,我们必须遵循自己的原则问题,必须讲究诚信,换位思考,才能达成共识,越走越远。

©著作权归作者所有,转载或内容合作请联系作者
【社区内容提示】社区部分内容疑似由AI辅助生成,浏览时请结合常识与多方信息审慎甄别。
平台声明:文章内容(如有图片或视频亦包括在内)由作者上传并发布,文章内容仅代表作者本人观点,简书系信息发布平台,仅提供信息存储服务。

相关阅读更多精彩内容

友情链接更多精彩内容