Day19的晨会笔记

1.#学而实习之,不亦乐乎!#复习11月12号的知识,镜前分析啊,量体配码,列名单,锁定范围轰炸!我们推广的话,一定要带实验包和产品,比如说,我们去谈一个客户的话,我们一定要了解她的身高和体重,在就是说跟客户相适合的码数来,给她做铺垫,比如说女人都是啊,消费都是一时冲动的,你和她说的比较兴奋的时候,你要带上这个产品,不然的话她过了这个兴奋期的话,她就没办法去购买了,你要趁着她购买这个欲望还在的时候去把她给成交。

2.#选址很重要#先把她当作是消费者,身材没有管理的时候都是很糟糕的,胸都不知道在哪里,臀也不知道在哪里,腰也不知道在哪里,所以呢,我们在做这个镜前分析的时候呢,要对这个产品进行分析,告诉他哪里可以做什么,我们的产品有什么的功效?我们约顾客去谈啊这个项目的时候呢,要约在哪里呢?一定要约在可以做镜前分析的地方和做产品分析的地方。

3.#自己推崇自己#在开始之前呢,一定要就是先自己推崇,推崇一下自己,因为没有人推崇的时候就只有自己推崇自己,拥有十年经验的这个金老师呢,她是我们千寻的首席设计师呢,说我已经是千寻体龄管理师了,帮个顾客设计这个啊生产管理方案的了,那么我们接下来看一下哈,我们看一下你们做镜前分析,量身配码的。我们就是做完镜前分析和量体配码之后,那么我们要跟顾客来说一下,为什么我们会来到千寻呢?很多人都不知道,所以你还是要跟他聊一下,特别是在这种先聊大环境,比如说疫情啊,我们赚钱难,花钱也更难了,口袋也非常紧张,有什么生意是可以做的呢?来引导就是这个顾客,然后如果顾客说啊确实不太好,那我们这边就是说无论疫情还是平时,女人就是他们都有一颗不可磨灭的梦想,都是想要保持健康美丽的容颜,不是拼爹拼娘得时候,而是拼健康的时候,对吗?

4.#千寻的发心#我们千寻的发心呢,是帮助3亿女性有型有样有思想,在这个时候呢,我们一定要晒一晒我们的工资,特别是在做市场推广的时候,别人看到我们的收入的时候呢,她才愿意跟着你干,去引导她,我们是如何拥有这样的收入的模式,跟他们说千寻的模式,1、2、3、4。要讲重点,触动一个点,比如说我经常会跟他们说,培育奖和复购奖啦,举例收入晒工资,比如说今天啊,就说你找了一个很厉害的人,他的晋升奖金,复购他的收入的话,我这边的话就可以说是10万,你收入就5万,你需要做什么呢?你只要把人脉用起来之后,你后面啥也不用做了,就可以有收入了。他说,复购呢,会给他带来什么样的这个?收入,比如说他一级是8%的提成,二级呢就有15%的提成,而且美是会上瘾的,我们就是说千寻还有很多这些线上的这个课程啊,教大家演讲啦,亲子关系啦,幸福人生啦,这些课程嗯。

5.#和他牌的体雕衣对比#还有就是说,我们再来跟一下他牌的衣服来对比一下,他排的话有一些排汗,衣服是会损耗的,这些我们每一个月的话,我们千寻是周薪制,而其他牌的体雕衣,就是跟抹布没有好的模式的话,就是他拍的内衣是换不起,换不起的,而且我们千寻有好的模式,是可以换的。如果一个人复购是600的话,那十个人复购是6000,100个就是60000,在疫情期间就是如果有这样的收入的话,你觉得好还是不好?

6.#个人如何开拓自己的团队#市场前期的话就是一对一的去介绍,然后如果有两个人以上就可以开沙龙,然后在店里面的话,就是我们有店的模式和人的模式和人才的模式,我们接下来看一下就是一个他牌的内衣是怎么样被我们金老师去推荐的,比如说说的他排的这个代理是怎么样收的呢,邀请就是他来做千寻的体龄管理师和设计师,你过来销售啊,你赚销售的钱啊,这个还不是说所有的人都能过来的,还要有两年的体雕衣的这个销售经验才可以的,你销售收入的钱和市场的钱,你对比一下你在现在的地方?千寻的这个地方你的收入有多大?寻找自己开发的能力!

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