一、正确认识马屁的作用
1、能够有良好的人际关心，相信我，没有人不喜欢被拍，尽管人不是马。
2、能够让你的到领导的赏识。这是由领导的地位决定的，人需要被认可，尤其是领导孤芳自赏的英明，下属的马屁是对领导的最佳肯定。
3、能够让你整体素质得到提升。马屁是一门综合艺术，需要有强大的精神风貌，专业的知识水平，当然，还要无与伦比的勇气。一般马屁拍得精绝之人必然有察言观色能力和浑然天成的沟通技术，这非一朝一夕可以达到。
二、马屁的历史
马屁自古以来就有，是人类发展过程中一个优良传统。
武则天宠信张昌宗，文武百官要拍女皇的马屁，必须先拍女皇面首的，其中杨再思就拍的好，此君善于欲扬先抑，百官有人形容张昌宗面若莲花，抢了杨再思的风头，杨再思略作调整说，莲花应该长得像张昌宗。后来杨再思官拜宰相。
《笑林广记》中有个秀才死后把马屁功灵活运用到阎王爷身上，描述其屁为“依稀丝竹之音，仿佛麝兰之香”，这一下阎王心里很是受用，周身气血通畅，放其回阳间，秀才得以续命。
历朝历代的奸臣宦官，无不是靠着马屁爬上去了。可见马屁就是核心竞争力，需要引起我们重视。
三、马屁的三个发展阶段
1、初级阶段
刚入职场的人，应该有好长时间要处于拍马屁的初级阶段，这个阶段常见的问题有：马屁拍的不合时宜；马屁拍得不够精准，马屁拍得不够内敛。
例1：一次单位组织演讲，有个菜鸟形容自己的领导说：“像一个老母亲一样关爱自己的孩子一样照顾我。”实际中他的领导最在意自己的年龄，怕人说她老。他领导听了这句脸色顿时不好起来，同事们都憋着笑。
这马屁就不甚佳，搞不好会适得其反。
2、中级阶段
此阶段的马屁渐渐上了正道，但是没有创新，还不能登堂入室，需要进一步锤炼。
例2： 单位大领导养了德牧，每天都在院子里溜达。我们见了大领导除了正常打招呼，接下来就是吹嘘他的狗了。
曾有个同事对老板这样说：“老板，您的狗血统很纯正，能不能给我家狗当老公啊？我爸可喜欢德牧了！”领导问：“你家啥狗？”B说：“吉娃娃！”。老板意味深长地笑了。
这马屁虽然出发点正确，但是缺乏现实逻辑，所以还不能称之为好马屁。
3、高级阶段
此阶段拍马屁的功力已经炉火纯青，化马屁于无形，举手投足间完全看不出有任何拍马屁的痕迹。
例3：我领导在一次会议上，无意间瞧见大老板穿这个红袜子很是性感，但是中年的大老板很害羞，藏着掖着生怕别人笑话。当天晚上领导在朋友圈里发个状态说：“今年本命年，要穿红袜子！”配图是一打女性的亮红亮红的袜子，底下大老板留言道：“你也本命年了？我穿个袜子还不好意思呢！”后来大老板经常把我领导喊到办公室去探讨本命年的问题，还不忘互相赠送红袜子，上下级关系非常融洽。
这种马屁，我们一般称为是隔山打牛型的，不要直接拍，以避免尴尬。
四、几个重点
1、尽量避免直接拍！尽量避免直接拍！尽量避免直接拍！直接拍马屁的回馈虽然很直接，但是效果却不能持续，而且会让人感到厌烦，所以尽量通过隔山打牛的方式拍，从领导喜好、兴趣入手相对比较合理。
2、拍马屁的功夫要在实践中提升，先从身边的人拍起，活学活用。马屁需要在生活中训练，可以从家人、朋友、平级同事开始训练，让马屁成为生活的一部分，久而久之功力自然会深厚。
3、拍马屁要点到即止，不要拍得兴致起来了忘乎所以，连环马屁虽然规模宏大、杀伤力强，但有一般人很难驾驭，为保险起见选择点到即止，一来确保自然之功效，二来也给后面的马屁留点缓冲的余地。
4、拍马屁要结合实际情况，这一点很难说，实际情况中不可控因素很多，有人的不可控和事的不可控，不能一概而论，要在拍的过程中自己摸索。
以上。
