听到:
五份礼物
一：迁移
二：行动
三：氛围
四：目标
五：答疑会
海明教练分享
1.打造核心竞争力
别人赚钱而去考虑的赔钱，个人IP大家在做，
某个领域深耕，
客户痛点？
在自己的领域中有什么经验，什么成功的案例
怎么做？
从新打造自己从0开始，从痛苦开始，
2.超强的行动力
学了多少不重要，关键学了一点能变现出来
采访牛人，
研究思维有结果的人成为一本书
问自己有不断跟高手链接习惯
舍得投资，链接高手
在其他社群成为领袖
3.打造自己核心价值观使命
企业文化
辅导企业5分钟变现五万，
企业长久看创史人核心价值观，文化系统。
巴菲特用自己原则把
4.战略的眼光规划自己
比较优势，差异化思维
.逆向思维
差异化，创新，
5.研究财富思维，
找到规则底层逻辑，
财富本质:提供价值
想到:
昨天链接雄彬
雄彬老师你好:看到你在讲书营带领我们小组积极活跃。每个细节你都做得到位！伙伴激情，参与度被你点燃。想学习你做事极致用心及团队管理能力！
雄彬老师:比如你做那个小组统计首先你要熟悉每个环节分数量化，记录每次参与人数，学习打卡人数，会务人数，分享人数。每件事完成时间节点。比如每次参会是谁没有到，私下链接:是什么原因没参会，需要帮助与关怀与否。
雄彬老师又比如:我们整个讲书小组我就盯每个负责学小组的成员。学习就找大雄，点评找英兰，统计找你。每个节点，每个人完成的事。如果没完成协助查找原因。如果每次做事都跳出自己角色去，那你成长更快。比如做助教，你想到多班主任，你会来到更远视角。把每件事都做到极致。
想到:
从今天听课之中再次回放昨天雄彬老师沟通:原来悟道是在猛然间:一次做好一件事情，首先专注做好本质工作，之后站在更高维度去做事，找到不同境界。跳出今天早课学习，复制，迁移，创新，行成自己体系。
