形象与场景

谈形象离不开场景，成功的形象是一系列场景下良好形象的组合。

生活中我们都有这样的体会，衣柜里总有几件漂亮的衣服被束之高阁；商场里即使再漂亮的晚礼服，你也不会贸然买回家；杂志上模特们的时髦装扮，只能用来欣赏。为什么呢？其中一个重要原因就是，你没有穿上它们的适宜场景。

形象一定是在场景里展现的，脱离场景谈形象无实质意义。再漂亮的衣饰装扮，离开了场景也无处安放。

所谓场景，是指在一定的时间和空间里，能触发人们情绪的场合。例如，职场办公室、商务宴请、派对晚会等等。

不同场景触发不同感情。一个成功的形象，与场景有着良好的共振关系。即不会将自己淹没在场景中，又可以借势场景突显个人优势。成功形象的最高境界是，点亮了自己照亮的他人。

因此，在规划形象时，要问问自己以下四个问题：

1. 我活动的场景是什么？

2. 我在场景中的作用？

3. 我如何与场景友好互动，场景如何为我赋能。

4. 经常反省，让形象感知从自发到自觉，在不断试错中升级提高。