99%爱管闲事的人身上都有这3大特征!

今天跟大家分享一个关于“爱管闲事”的话题。

常规意义上,我们身边人大概分为三类,一类是积极成为爱管闲事者,一类是事不关己高高挂起者,还有一类是跟随者,就是有人管了,他会跟着帮忙。

那么爱管闲事好不好呢?

肯定是好的,因为对管的人是闲事,但是对被管的人是正事,之所以这是个事,就是因为被管之人还在事中,被困扰,有迷惑。

放在企业当中,爱管闲事的人往往能够发现很多小细节,及时说出来能够避免很多意想不到的危机。

可“爱管闲事者”往往被人指责,认为他们是“狗拿耗子,多管闲事”,并一度出言伤害,认为管闲事的人别有动机。

实际上,爱管闲事是主动付出的积极表现。

上周去上海出差,在大巴上遇到了两个宝妈,她俩从一上车就开始不停的讲,话题从穿什么,吃什么,讲到父母,讲到孩子,真的是家长里短。

不得已我只能带上耳机,听起音乐,好不容易过了长江,快到上海了。

此刻她俩的话题始终围绕在孩子的教育上,学区房成了铿锵有力的决定。

如果说换学区房很轻松,我可能也不会讲话。 当听到要卖了自己的原住房,再背负债务、压力很大的从一个区跑到另外一个区,就为了让孩子上她听说的好的学校,我真的是忍不住要开口了。

她们说的那个所谓好的学校就是我女儿本来要去的“学区房”,可是我果断的放弃这个在很多不知内情人心理的好学校,为女儿选择上了私立学校。

这个学校不能称其为好,它和众多中学一样,有它自己的优缺点。

可家长们为了“不让孩子输在起跑线上”,只能盲听盲信,冲动情况下做出了让家庭生活质量下降的决策来。

快要下车的时候,我站起来,告诉她,千万不要做出为了学区房承受巨大压力的决定来。

接近着,我跟她俩讲述了各个学校的特点,更重要的讲了一下目前教育体制下,孩子们的未来会是怎样的,我们到底要培养一个什么样的孩子来迎接未来,等等。

她们这才恍然大悟,要知道她们的孩子才上幼儿园啊,不告诉她们的话,她们得焦虑多少年啊!

爱管闲事,真的能够帮助到别人打开认知边界!

被管的人其实是不知道自己当时是需要帮助的,但当有人热情热心的站出来帮忙,她就会意识到,自己过去的很多理解,还是很有局限性的。

从这一点上讲,如果多一点人爱管闲事,人与人关系真的会变得不一样。

爱管闲事是好,但是首先要摆正自己的初心!

当管闲事的目的是为了笑话或者讽刺、要求别人的时候,别人也是能感觉到的,这样的管闲事就会适得其反,让被管者内心不舒服,进而引发冲突。

所以,当我们从为了帮助对方解决困惑的角度出发,去管闲事的时候,结果往往就是好的。

后来到上海后,我又继续“管闲事”,主动告诉她们下载大都汇,坐地铁就不用买票了,直接刷二维码就行。

她俩很感动,主动加了我的微信,人际关系的链接就从“爱管闲事”开始了。

总结起来爱管闲事的人身上至少有这三大特征:

一、主动热情;

二、乐于付出;

三、无私分享;

如果你是一个爱管闲事的人,是不是也有这三大特征呢?!

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