其二:从“会做”看一个人的实力

有个人,他就是很实在。

很讨厌别人画大饼,不傻,不会被骗,只看别人做什么,很讨厌“不靠谱”的人。

这也许是他的经历造就的。

1. 五年军队生活,很磨练性格

言出必行,使命必达,不能马虎一点,做错了就要体罚,不管深夜还是暴雨。

里面的工作内容也比较敏感,与上层打交道,需要谨小慎微,容不得半点差池。

即使是军队里面的文职工作,也是需要过年不回家,把名额让给有妻儿的人。

春晚在旁放映,自己守在电话机旁,背下每个领导的号码,铃声一响,接电话就好精准喊出“某某领导好”。

这种环境锻炼出来人的做事态度,那就是要“快准狠”。与蜜罐里面长出来的、浑身拖延症、性子随意的人,是不一样的。

2. 程序员的职业更看重行动与实力

程序就是写错了就会报错。平常思维习惯不严谨、不清晰,没有模块化思维的人,那肯定写代码写到崩溃。

所以编程给一个人的思维塑造、性格养成也有很大影响。编程看的就是最后能不能运行成功,所以跟实力很有关系。

不管言语天花乱坠,只看结果。

3. 又喜欢正剧,喜欢看新闻

新闻很多是报道性的事实。通过别人具体做了什么,来分析目前形势,和一些人的关系。

看正剧,是因为觉得现在的电影都太假了。比如军事题材的院线电影,他看了都想笑。现实比那个残酷。

正剧和宫斗剧不一样,正剧里面充满了权谋。里面的斗争更为庞杂宏大。

这样严肃严禁的信息接受习惯,让他了解到一件事情的真实判据是什么,更不容易被他人欺骗

比如领导画大饼,说绩效奖金,年底分红,股权分红。还有一些同事说自己的个人经历,随便一问就戳破了。他了解得多,只看。最关键的行动。行外人骗行内人,肯定难啊。

4. 拒绝迟到、拒绝撕毁约定

一个人如果约定好了,又三番五次更改。小了说,是头脑发热,大了说,是这个人体系都有问题。为什么不提前把所有情况都料想到?把事情安排好,给突发状况预留出时间。出了问题,只能怪自己当时没想周全。

可能是还小,还没参加工作。

可是,不小了。小不能是借口。

应该从中反省改正了。之前也是吃过亏的。

5. 从公司通报看“纪律严明”

一些小事情,比如上班溜个号,或者少一点工作量,这个可能说一顿。但是长期摸鱼也不行,因为每天都会有领导检查进度,要写日报,上交。

但是一些敏感问题,那触碰红线的人就是傻子。比如疫情期间瞒报行程,可能给公司带来重大损失。直接扣除奖金并且劝退开除。还有涉及保密的工作性质的,私自刷卡进楼也是扣钱开除。

这无意之举,就与利益、职位挂钩了。

所以不容许找借口。看别人具体做了什么,看别人的实力和态度。

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