就这样和你说再见了吗？我心乱如麻，不知道心里的感受应该如何说。快十六年了，一个人的职业生涯才多久，我把我的十六年的光阴都花费在了你这里。

还记得初见你时，你像个正处在青春期的少年郎，处处都能看到管理粗疏导致的不到位。然而那时的你就是冲劲十足，虽然很多操作都算不得规范，但只要有效、好用，你就这么干了。我虽看不你的“野路子”，但你天马行空般的经营风格也吸引住了我。你就这样凭着一股热情打开了市场。随着各项管理走上正轨，你建立起了独具自己风格的服务体系和管理模式，成为同行中的翘楚。成为你的员工，我很自豪。因为在你的成功路上，有我出的一份力。而你也从不曾亏待我，你给了我安定的工作和一份稳定的收入，给了我成长的平台。我在你这里成长，从一个愣头青变得懂分寸知进退，成为目前这个自己还比较喜欢的类型。我的自尊与自信是你帮我建立的。在你这里，我结识了知心朋友，也遇到过卑鄙小人。你给我机会，让我施展才华；你也给我阻力，磨炼我的心志，打平我多余的棱角。在你这里我懂得了如何做人，懂得了一个珍贵的名词——珍惜。你教会我，人生处处都有顺境和逆境，身边的每个人都有在我生命中存在的意义。现在，我学会了珍惜，我最珍惜的还是你。可是你，真的要这样离开我了？

我知道你目前面临着极大的困难。大环境的影响让近几年的旅游形势不容乐观。而近二十年的经营，各项设施设备都在老化，多年小修小补，已经不能满足现在的经营要求。你需要再次投入，更新设备，才能重新起飞。即使在如今的困境里，你依然能保持平稳正常的运行。我形容你为一只“会下蛋的老母鸡”。你依然有存在的价值，你的潜力仍然可以大力挖掘。只要给你机会，你一定还能再现辉煌……可惜，今时非彼时。上层领导的人事变换，让你背后的支持力量越来越小。你的“伯乐”他不在这里了。酒店行业是人员密集型的行业，投资大，但获利慢，这就注定了它一定要做“细水长流”的长远生意，指望它迅速地产生暴利是不可能的。可惜这个道理，大BOSS们不懂。他们只纠结——为什么这么大的投入不能获得大的产出。看着我们总经理为你向他们一次次地争取，屡战屡败，又屡败屡战，我是多么心痛！我知道他有多么不甘心，没有人比他更了解你的价值。我多希望哪怕他能成功一次，也会是你重生的机会。然而，目前看来，没有效果。

现在，眼看你的命运不可避免，我也不可避免地陷入了惶惑。十六年了！离开你，我不知道今后的职业之路应该向何处去。我不禁后悔，你曾给了我充分的成长空间，而我却虚度了光阴，辜负了你给的机会。现在，我们的命运都走到了拐点上。若你能成功渡过危机，前途必然一片光明；若我能成功渡过危机，我的境界也会大不一样。只是，我不知道我的路该如何走下去，就像我现在看着你，却不知道你会不会还是我的归宿……