昨晚我们007-208班班委对第三次作业雨的情况进行了复盘总结。各位组长都分享一下自己的想法和思考。我是作为二组的副组长参加总结会议的，其实我做的一直不够称职，因为我一直做的很少。而之所以参加总结会议，也主要是抱着一个观察学习的心态。下面我对于这次总结会议，做一个自我的总结，也期待下一次自己能够做的更好。
1 关于这次作业雨的自我反思
关于这次作业雨统计结果出现失误的问题，有很大一部分是我的责任，因为我没有及时配合组长进行数据的核查，没有定期和组员进行有效的沟通。我只是在这次作业雨的前一天，在二组的微信群里简单发了一些通知提醒的消息，试图去感召大家提前去行动。而在看到大家毫无反应后，就没有再做任何有效的跟进。
回顾一下自己没有进行点对点跟进的一个重要原因，就是担心战友会产生反感，产生逆反心理。因为担心产生负面的情绪，故而就没有进一步采取行动。我想我应该把自己的想法和问题及时抛出来，向战友做一个真诚的诉说，或是向班委们求助，可是这些我都没有做，而是选择了止步。
遇到问题，不应该找借口，而是应该抓住本质，多找方法。因为唯有积极的行动，才能让自己遇到更多问题，才能拥有更多思考的机会，而每一个遇到问题的当下，正是个人修行的最好时机。这正是我需要不断调整的地方。
2 关于和战友互动的一些总结
总结会上，听到艾美的分享，我收获良多。艾美总是能看到正向积极的一面，在她带领的队伍里，她总是多鼓励多赞扬已经做到的，而这种鼓励和赞扬对于那些没有完成作业的，其实就是一种悦耳的提醒。这种方式相比于个别组长的电话、微信、语音各种消息的狂轰乱炸，不知道要悦耳多少。
听培春教练反馈，已经有战友向他投诉过这种近乎骚扰的情况了。其实回过头来看，对组员进行消息的狂轰乱炸，不仅组员觉得烦，连组长也觉得累，是心累。然而双方都累的原因，在我看来不仅是表达方式方法错了，更是关注点的错位，我们不仅要关注人做的事，更要关注做事的人。没有人喜欢一直被催着赶着，任何人都喜欢听到好听的赞美的话。
英赞班长在提到秦杰老师直播中的一个观点时说到，如果把加入007说成是需要每周写一篇，外加给上下楼点评的话，这样强调的就全是任务，但如果换成是每周一篇，外加还可以收到来自上下楼战友给你的点评的话，这样强调的就更多是收获。说的虽然都是同一件事，但视角不同，给人带来的感受却有着180度的转变。
虽然我每周都会多次向系统提交作业，但我只会在作业雨的时候，才会把自己的文字转发到大群里，因为我觉得自己经常分享文章，对于大家可能更多的不是帮助，而是一种打扰。或许我可以换一种方式，在分享自己文字的同时，分享一下文章的核心观点。如果大家对核心观点感兴趣的话，就可以点进去详细看看，如果不感兴趣，就可以直接跳过。
3 关于举行班级活动的一点思考
班里绝大部分人都有自己的工作和生活，如果是需要消耗大量时间参与的活动或许并不妥当，更何况大家的偏好各有所不同，如果在班级群里乱糟糟的搞活动，可能喜欢安静的战友并不会喜欢。
对于活动形式，罗荀战友提了一个共读的想法，我觉得很棒。在这个基础上我扩展了一下，觉得可以共看一部电影，对于有想法的愿意参与互动的战友，可以一起共写一个话题，输出一下自己的心得和体会，这样正是进行思维碰撞的好机会，想一想灵光的火花其实就是在这个时候撞出来的。
另外，我觉得也可以在得到班长和值月生的同意的情况下，由一些有分享意愿或丰富想法的人在班级群做一些主题的分享。其实写作在在哪里都可以写，不一定非得加入007。但既然加入了007，我想大家就应该利用好这个平台，而碰撞和合作应该就是这个平台提供给我们的一个好机会。
其实我觉得自己加入班委会就是自己把握到的一个学习的点，回想一下自己在开班仪式上做的那次分享，就让我收获良多。从那之后，我明显感觉到自己变得更主动，更敢于尝试了。毕竟机会都是自己把握的，任何人都没有义务手把手把机会塞到你手里。我想如果后面有机会，我还以为再来一次分享的。不知道大家是否有所期待？
