有母校学弟在后台留言问：学长，马上就要毕业了，接下来需要出去求职，面试需要注意什么问题呢？

恭喜你即将开始自己的职业生涯。面试是你职业生涯的第1关，你需要去关注三个方面

一、面试前充分准备

在面试前，你要根据对方公司的岗位要求，来有针对性地调整自己的简历

千万不要想着一份简历走天下，更不建议你海投自己的简历，要根据自己的兴趣，去寻找比较合适的企业，不然会非常浪费你的精力

落实到具体的细节，如果企业的岗位需要细致耐心，那你就把自己简历当中能够体现细致耐心的内容往前放，并且加粗

如果对方强调的是与人打交道的能力，你也要优先展示你与人打交道的履历

这样会让用人单位觉得你做事情很用心，能够从对方的角度去考虑

除此之外，去之前还需要了解对方公司的大概情形，不能人家问到你为什么来这家公司，你什么都答不出来

这些功课都要提前做好，对于这类问题的回答，展现了一个人的信息搜集能力

我以前面试的时候，就碰上过一问三不知的应试者，这样的人除非有很强的专业能力，否则第一印象的分数就会很低

在面试之前，除了调整简历，你还要关注一些细节问题

比如公司位置在哪里，都有哪些分支机构，如何乘坐交通工具过去，都需要提前做好规划和设计

千万不要等到面试当天，才想起来去关注这些问题

二、面试当中要注意

面试的当天，建议你最好穿正装，不管对方是什么样的公司，都会显得你很重视这件事情

当然啦，不一定要全副武装，穿个西装三件套会显得太有距离，衬衫、西裤、皮鞋，就可以

除非你要应聘的是演艺公司，否则的话着装就最好不要太花哨，保守一点不容易出问题

除了着装，要提前半小时到达面试公司的附近，千万不要用“踩点儿”的方式过去，不然你根本没有时间去应对路上可能出现的突发问题

为了避免堵车，可以选择轨道交通出行，这样对时间的把控，会相对来说更加精确

很多公司地理位置比较复杂，你可能到了一个片区，还需要再去找一下

甚至还要考虑到等电梯的时间，这些都可能会耽误一些时间

面试如果迟到，会给人留下非常不好的印象

而且从心理上看，人到陌生环境都会紧张，早一点到，熟悉一下周边的环境，也会让你更有信心

当然也不是说提前半小时就到达公司前台，这会显得你缺乏时间管理能力

提前10分钟左右到达前台就可以，太早或者太晚都不合时宜

正式进入到面试过程，一定要记住——真话不全说，假话全不说

绝大多数的面试官，他的社会阅历都要远超于你，如果在面试的过程当中，让面试官觉得不诚信，印象分就会一下跌到谷底

对于应届毕业生来讲，最重要的是让对方认可你的潜力，要让面试官相信你可以搞定未来交给你的事情

交谈的过程当中，要注意听面试官提出的问题，并且思考对方想要考察自己哪方面的能力

比如说问你“最有成就感的事情是什么”，这是在考察你对成就的定义，以及你会为一件事情付出怎样的努力

再比如说问“你做过最失败的事情是什么”，或者“最后悔的事情是什么”，这往往是在考察一个人应对挫折的能力

面试的过程尽量少说多听，切忌不听对方的提问，滔滔不绝说个不停

如果遇到对方提出的问题自己不懂，那就直言：没有关注过这个领域，但是自己可以去学习

千万不要不懂装懂，反而会坑了自己

三、面试之后要上心

面试之后不代表就要回家去干等

首先，要给面试官发一条感谢的信息，感谢人家邀请你来面试，一个懂得感恩的人，往往能给面试官留下更深的印象

其次，可以询问大概多久对方能够给你一个反馈，这时候要发挥自己的主动性

很多的时候，当几个优秀的人都摆在面试官的面前，谁更加主动，谁就有更加多的机会，千万不要回去就真的纯等消息

如果对方的反馈是未能录取，也不要太灰心，或者急着否定自己

一份面试没有录取，只能说明你可能不适合这个岗位，并不能说明你这个人不具备能力

如果有什么事情让你痛苦，一定说明这件事情要教会你什么东西

这个时候与其纠结和难过，不要跟面试官请教是怎样的原因，这样也方便了解自己和其他候选人的差距在哪里

尾声

不做准备的人，就是准备失败的人

在你面试之前尽可能的多准备，会让你比其他人有更多的底气

祝你的第一份工作的面试，一切顺利

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