当今世界，文化软实力已成为衡量一个国家综合实力的重要指标。中华民族拥有五千年的文明历史、博大精深的文化底蕴，而基层作为文化发展的深厚土壤与活力源泉，其重要性不言而喻。如何在基层有效实施文化强国战略，不仅关乎文化自信的培育，更影响着文化创新与传承的深度与广度。
强化基层文化自信，需从群众的文化认同入手。文化自信是民族精神的基石，基层则是这一基石的构筑地，基层群众的文化认同是文化自信的基础。通过组织丰富多彩的文化活动，如传统节庆、民俗展示、文艺汇演等，让群众在参与中感受文化的魅力，增强对本土文化的认同与自豪感。同时，通过利用新媒体平台等方式，讲述中华优秀传统文化的精髓和时代价值，使文化自信内化于心、外化于行，让文化自信在基层生根发芽。
深化基层文化传承，需注重基层文化设施的完善与公共文化服务体系的构建。文化设施是文化传播的重要载体，也是群众享受文化生活的场所，应加强基层图书馆、文化中心等设施建设，为群众提供便捷的文化服务。同时，要优化公共文化服务资源配置，公共文化服务体系是保障群众基本文化权益的基础，要提供多元化、高质量的文化服务，让群众在家门口就能享受到优质的文化资源，满足群众日益增长的精神文化需求。
激发基层文化创新，需推动文化与科技深度融合。创新是文化发展的动力源泉。在基层文化建设中，应充分利用现代科技手段，如互联网、大数据、人工智能等，为文化传承与创新插上科技的翅膀。通过数字化手段，将传统文化资源进行整理、加工和展示，让古老的文化以全新的面貌呈现在世人面前。同时，鼓励基层群众进行文化创作，调动他们的主观能动性，激发他们的创新潜能，让基层成为文化创新的热土。
文化强国战略在基层的实践需从文化自信、文化传承与文化创新等多方面入手，形成上下联动、内外结合的工作格局。基层干部需以高度的责任感与使命感，深入群众，了解需求，创新方法，确保文化强国战略在基层落地生根，开花结果，书写文化强国战略的基层新篇章。
