去年上了EMBA课,被输入的是:如何精准交代任务,让下属清晰领导的需求,做到不变形的执行工作,我很赞同。
但到了真实企业的场景中,特别是我现在待的大公司。处处需要去识别领导的用意,领导这句话背后的意思,领导的意图…他到底想要什么。
这对我来讲太难了,一如今天去街道开会,会上都是领导,机关干部,一场会下来,原来我方领导在会上定下了基调,街道主任在会上表明了意图,会议中风生水起,我都没有完全领会到,我这种性格和能力的人,到底应该放在什么位置,我是真的疑惑了…
去年上了EMBA课,被输入的是:如何精准交代任务,让下属清晰领导的需求,做到不变形的执行工作,我很赞同。
但到了真实企业的场景中,特别是我现在待的大公司。处处需要去识别领导的用意,领导这句话背后的意思,领导的意图…他到底想要什么。
这对我来讲太难了,一如今天去街道开会,会上都是领导,机关干部,一场会下来,原来我方领导在会上定下了基调,街道主任在会上表明了意图,会议中风生水起,我都没有完全领会到,我这种性格和能力的人,到底应该放在什么位置,我是真的疑惑了…