践行第15天，作为一阶的打卡官，我的工作量可不小。除了自己要打卡外，还要督促每个人准时打卡。

在践行的第二周，有些人已经养成了自律的习惯，不需要我再督促了。这些人能高效地处理重要事务，并早早完成打卡，真正做到了高能要事。但也有些人因为工作太忙，总是匆忙踩点完成，可能生活也是一团乱的。

每天晚上哄睡儿子的时间，也成了我催促打卡的时间。这段时间已经打乱了他的作息，我曾怀疑是否继续坚持下去？为了什么我要督促别人完成任务呢？

或许是因为我想帮助他们吧。

既然我们都付费参加了时间管理课程，肯定都希望有所收获和改变，而那些缺乏自律的人可能更需要外界的督促。

我也需要自律，所以我加入了践行。为了更好地自律，我自愿成为了打卡官。

在易效能系统中，一阶是我上的第五门课。我跟别人相反，先上了二阶、三阶、亲子时间管理和PPT演讲力，最后才抽空上了一阶。我非常清楚易效能的践行规则，也知道这样的规则是有效的。

我记得在上一阶的之前，我告诉楚瑞教练，帮我安排到一个高能量的团队，因为我想好好践行1000天。结果现在，我自己成了高能量的人，并且还担任打卡官，这也是一种收获吧。

一个团队可以走得更远，我希望我们E组的每个人都能坚持下去，不要落下。

最后，我想和大家分享一句智慧的话，来自叶老师：规则是手段，感情是基础，进步是目的。

这句话揭示了社群运作的秘密，值得我们仔细思考。