《建构解决之道》读书笔记分享
第二篇：焦点解决短期治疗的反思与应用（128）
本篇会先介绍焦点解决的例外架构与目标架构如何应用于当事人辅导。
其次就非自愿来访当事人辅导为主题，提出焦点解决相关介入重点。
再者针对当事人的后续辅导，介绍焦点解决的重要观点，加速认同与熟练运用焦点解决，除能充分发挥焦点解决的独特功能，也能提高咨询师个人的咨询效能。
六、坚持后续辅导的重要性
七结语：
焦点解决唔谈重点包括以下几项：当事人所在乎的重点、当事人偏好的未来、当事人例外中的优势资源、与达成愿景相关的资源、当事人的动机水平及找到解决之道的信心、当事人的进步评估等。
焦点解决认为当事人来到治疗室并不是带着问题来寻求协助，而是已经带着解决方法，只是需要有表达的机会。
焦点解决相信当事人身上有各种问题解决的宝藏，而咨询师正是引导当事人开挖宝藏的导引者，咨询师持续对当事人的信任与尊重，往往会成为滋养当事人正向力量的正向力量。每位当事人都是独特的，因此辅导的过程也不会相同，咨询师需要靠着自己的经验与专业，弹性运用组合前述的各种理论原则与技巧，并且信任焦点解决的模式，再配合当事人生命发展阶段的发展任务，使用当事人能接受的语言方式与速度，将能真正帮助当事人走过生命的低谷而展翅高飞。
焦点解决看待当事人是从一个欣赏赞叹的角度，是握着一个挖掘优势的意图，是朝向一个鼓舞赋能的方向。
