今天到了完成作业的时刻，制定3份定投计划书，分别针对3类不同人群
以下：
1.给父母一份养老基金定投计划书
2.给子女一份教育基金定投计划书
3.给自己一份加薪基金定投计划书
Q1，如何帮助父母更好的养老？
例，父亲有一笔40w的养老金，如何帮他做资产配置？全部买入货币基金可以吗？
父母的钱，到底应该拿出来多少做基金投资？
方法一，我们可以用“100-年龄”的方法来确定指数基金的比例。
母亲55岁，可以按照其个人资产45%的比例来投资基金，剩余55%可以配置银行理财、货币基金等较为稳健的投资品种。
指数基金的部分，长期看是可以跑赢通货膨胀的，主要用来长期增值。
银行理财产品和货币基金部分，可以用来应付日常生活开支
方法二，保本投资策略。即大部分（约为8-9成）资金配置货币基金、理财产品、债券，少部分资金配置低估指数基金。
方法三，拿出一部分工资，为父母构建一份养老定投计划
选择高分红的基金品种，此处特别推荐股息率比较高的基金品种
可以为父母养老制定如下定投计划
确定每月投入养老计划的资金量
投资低估指数基金或者螺丝钉指数基金组合或者挑选股息率比较高的指数基金品种
确定定投日、定投渠道、根据个人需求确定定投年限
遵循指数基金的投资策略，低估时买入。
Q2，如何给子女准备教育金？
教育定投特点
用钱的时间节点预见性十分强，能够清楚的知道孩子何时需要该笔资金
另外，大学及留学开支是教育基金储备的主要方向
孩子两岁，十八岁上大学，距离用钱还有16年。那么投资的时间年限也可以估算出来就是16年。一轮牛熊市基本上是7-10年。如果是例子中的情况，其实大概率是可以经历一次牛市的，这样可以为孩子充分积累大学的教育基金
如果距离使用基金还有2-3年，那就不适合投资低估的指数基金，用银行理财产品等稳妥工具打理即可。
距离用钱时间越长，定投低估的指数基金越值得考虑。
距离用钱时间越短，就应该考虑稳妥的工具了。
Q3，如何用定投为自己加薪？
刚毕业进入工作单位，完全不懂理财，工资只有4000多，每月定投多少钱合适呢？
企业每月工资稳定，现金流稳定，但是增幅不大。
可根据收入减开支剩余一半金额来进行基金投资
例如工资6000，开支3000，剩余3000，1500拿来投资，1500拿来报班考证提升自己的竞争力。
