跳槽的不同层级

跳槽这词,现在谁都不陌生。跳槽,意味着薪酬的提升,意味着新的挑战,意味着职业的变化。

我们都想越跳职位越高,越跳薪酬越多,越跳越好。那怎么样跳呢?

职业老虎机:行业 企业 职位

level 1 初级 换企业,其余不换

level 2 中级 换行业,不换职能

level3 高级 全换


初级:行业和职能不变

行业是熟悉的,职能是精通的,换个企业,也只是换个办公地点罢了。初级阶段,成本很低

身在零售行业,相对来讲工作经验在整个零售行业都是吃香的


中级:换行业,但职能不变

行业变化,工作内容会有很大变化。但职能不变的情况下,只换大环境,起跳有基础。

跳到其他行业,职能为招聘培训,环境有变化,但工作内容变化不会特别大。


高级:行业 企业 职能都变了

怕就怕在随便入行,又随便转行。

行业变化,还要做以前没做过的工作。要么从头做起,要么就根本没人请你。

两个方法:

1 找到两个不同行业不同职能工作中的互通能力,也就是核心的基础能力,不管哪份工作都需要的通行能力。

2 从新行业从头开始,反正大家都是全新的开始,也无所谓谁有经验谁没经验了


三种方式,三条赛道,怎么跳需要自己认真选择。而最关键的是,一定做好准备,而不是随便裸跳,那不是跳槽,是跳崖。


写在简书第八十七天  87/100

写着写着眼睛就打架了,不小心眯了一下下,睁开眼,手按到删除键删了两段,碎吧……

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