公司要提拔部门经理，李加和胡玉同时入选提名，大家对李加的印象更好一些，很多人支持李加，但最终坐在这个位子上的人还是胡玉。有人为李加感到不平，毕竟胡玉无论从资历还是从学历或水平上都比不上她。但李加笑着说其实胡玉有许多优点，活泼好学、聪明伶俐。
胡玉深知自己为了得到这个职位使用了不正当的手段，所以心里也觉得愧对李加。但大度的李加却不去追究这件事，在同胡玉的交往中仍保持着友善的态度，令她既意外又感动。
第二年的薪资评比，李加得到了最高的加薪幅度，身为人事部经理的胡玉在其中当然起了举足轻重的作用。不久李加也被委派做了公关部的经理。
办公室日常比较紧张，压力大，你与其花费时间去贬低对手、急着跳出来表现自己，不如冷静下来想想怎样编织更为和谐的人际关系，圆满地完成每一件任务。如果能做到做事得体、待人有礼，把自己修炼成一个高尚亲切有品位的优雅人士，那么你一定会争取到那张对自己更为有利的牌。
宽容大度会让别人乐于接近你，从而显示出你难能可贵的亲和力，在竞争中你会得到更多的投票。
宽容也许会掩饰你的个性，但在职场这个讲究团队合作精神的地方，其实并不需要你有太强的个性。有时候个性太强会让上司觉得你缺少服从和整体意识。如果你能理解对手，那么，你的同事和上司会相信你能处理在以后工作和人际关系中所发生的种种矛盾和不愉快，从而使大家的合作变得顺畅自然。
相反，心胸狭隘会让你行事难免有失公正，成败得失也会左右自己的情绪，从而影响工作和人际关系。一旦你在竞争中失败，将很难与对手保持友善的合作关系。
所以，理解、包容自己的对手，看淡结果的得与失。这样，在面对你的竞争对手的时候，你也可以微笑着、气定神闲地迎接挑战，胜利了，赢得辉煌；失败了，同样美丽。
我是架构师米洛，技术部门经理，公众号jgsmelo，解密职场求职加薪升职秘诀，助你实现财富自由。
