面对基层繁杂的工作和加班加点现象，部分年轻干部选择“躺平”和“摆烂”作为基层的年轻干部，要正确看待工作的繁忙和做事的规范性。
作为年轻干部要合理内卷，对于年轻干部来说，必须要清晰认识到“无用功”的弊端，不要自行增加难度，将简单事情复杂化。为此，年轻干部只有勤于学习，丰富知识储备，提高业务能力，成为复合型人才，主动适应“内卷”。始终保持“边工作、边学习、边总结”的习惯意识，调整出适合自己的“内卷”方式，找寻创优路径，理清工作思路，形成工作与学习相互促进的良性循环，使自己忙到点子上。
作为年轻干部要拒绝“躺平”思想，躺平”既是对工作的不负责、自身的不负责，往大了说是对人民的不负责，“躺平”获得的仅仅是短暂的闲适、安逸，失去的是宝贵的锻炼机会和自身综合素养的提升空间。年轻干部必须时刻杜绝躺平思想，敢于走出“安全屋”，跳出“舒适区”，多捧几回“烫手山芋”，多做几次“热锅蚂蚁”，始终葆有“踔厉奋发，勇毅前行”的进取精神，以“敢教日月换新天”的斗争劲头在为人民服务中主动破难局，应变局，开新局，以“不破楼兰终不还”的前进姿态在攻坚克难中练就硬脊梁，铁肩膀，真本事。
作为年轻干部要摒弃“摆烂”作风，面对困难缺乏斗争精神，不想干、不愿干、不会干，对于年轻干部来说是不可取的，与党对青年干部的要求、人民群众对青年干部的期望背道而驰。只有鞋上沾满泥土，才能心中装满真情。现在的年轻干部大多缺少基层历练，缺乏实践经验，看问题、干工作比较理想化，在努力之后容易产生懒惰思想，遇到挫折容易产生畏难情绪。“干部成长无捷径可走，经风雨、见世面才能壮筋骨、长才干”。年轻干部只有转变工作作风，多到艰苦地区、复杂环境、关键岗位上经受风吹雨打，在不同岗位上经历一些难事、急事、大事、复杂的事，更加深刻地感受社情民意，不断砥砺品质、锤炼作风、增长才干、提高本领，才能行稳致远、越飞越高。
