今天要分享的内容还是《能力变现》这本书里面的，开头的两小节真的太符合我最近的一些想法了，有种“一见钟情”的感觉。
第二节的内容是作者总结的对她自己很有用的7个人生信条。
一、保有好奇心，持续学习
我对许多事情都抱有好奇心，所以常常是什么都想了解一些。以前我觉得自己不够专注，但是现在倒坦然了，因为我在不同事情和爱好上花的时间和所要达到的程度是不一样的，比如有些知识我只是稍微了解就可以了，有些大概知道原理和怎么用就行，但有些专业方面的知识，还是越专越好的。
前段时间有朋友建议我说，要聚焦一些，不要什么都要去做，去学习，那时候刚好我也觉得自己不够专注，就在想，是不是要找到某一个方向，深挖下去。后来我思考了一下，还是决定先让自己多尝试一些，看到更多的可能性，体验不同经历（包括学习）带给我的体验，然后我才能判断出，我真正喜欢做的、想要做的是什么。也许会有一段迷茫的时候，但“人生没有白走的路，每一步都算数”，我能够感受到自己成长的速度是加快了的，没有一开始就把自己限制住。
学习真的很重要，不管处在什么阶段，不管有多忙。学习是一件日积月累的事情，不可能那么快的看到结果，但是一旦显示出差距，就很难被超越了。
好奇心是学习的驱动力，“保有好奇心”，才能“持续学习”。
二、可以暂时没有长远的目标，但要一直有短期的规划
工作后我也不知道自己的潜力有多少，到底能做得怎么样，所以短期的规划就是独立做几个项目提高能力，同时看书学习一些理论知识。几乎每几个月，我都要给自己列一些短期的目标和规划，让自己学点儿什么，让自己在一段时间里不至于迷茫和无所事事。
对这段话很有感触是因为，某一天同事告诉我，他会思考他想从工作中得到什么，结合实际情况，给自己制定短期的工作规划。而他这样做了之后，就能够在工作时更加专注，花时间潜心思考和学习某一板块的内容，充分利用各种资源，从而在工作中获得更大的成就感。
这对我而言也是一种思维的转变，以前可能只会考虑工资本身，现在可以更多地思考“如何让自己更值钱”，如何发挥自身优势，更好地匹配公司和岗位的需求，让自己在现有的平台上有多发展的可能性。我最近的一点小发现就是，当我看到更多可能性的时候，我会思考得更加长远，更加有动力去解决当下遇到的问题。
三、可以暂时找不到自己的特长，但要做好眼下的每一件事情
如果你没有在琐事中磨练出耐心，没有锻炼出在平凡的工作中也能够脱颖而出的能力，你凭什么认为自己在另一件事中就能够表现出色？仅仅是因为你喜欢？
如果你暂时没有找到自己的特长，起码静下心来踏踏实实把手上的事情做出色。这样你才会为你的未来赢得更多的机会，即使仍旧迷茫，也至少不会过得太差而一事无成。
用一个词来概括，就是不要“好高骛远”，琐事做久了，多多少少都会有些倦怠。
记得我在部门内部轮岗的时候，有一段主要工作就是跟进学生的三方协议，后来专门整理出了一套流程和注意事项，交接给了下一个小伙伴。结果过了一段时间，当时带我的师傅，让我帮忙再重新整理一下最新的名单，他对后来接手的人做的信息表不是很满意。
其实那段时间我也很迷茫，不知道自己以后要往哪个模块发展，只是在工作中，多了一点细心和耐心，习惯养成的还不错，后来陆陆续续得到了更多提升自己的机会。
如果把7个信条写完，估计要到3000字了，那就留到下次继续分享吧，也许明天，也许下周，谁知道呢~
感谢你看到最后❤️
这是我的第37篇日更文章
