2016年7月份毕业到现在已经整整一年过去了，从刚出校门的懵懵懂懂，到现在的一知半解，也算是成熟了不少。刚毕业自己心里很清楚，不想做本专业相关的工作，由于心里一直没有勇气直接尝试人事专员工作，就先从行政前台做起，到行政人事助理，再到现在的人事专员。认真回顾发现，从前台到人事专员的这一阶段，除了脑子里的知识变多了以外（因为工作很闲，我有大把的时间看书充实自己），其余的工作技能一点都没有增多，耗费了将近半年的时间直到忍不住，才开始胆怯的开始找专员的工作。这段时间让我明白了一个道理，很多事情不是真的不接受你，而是自己就被那份恐惧打败了，比如认为自己没有经验、怕自己做不好、怕不能直接上手等等。其实这些都只是自己给自己的压力，自己脑子里的幻想而已。

      刚开始从事人事专员的时候，自己也是从没有接触过，一点也不清楚，但我坚信没有学不会的，于是我开始慢慢研究，不懂就问，我只花了两个月时间，就已经可以轻松完成手头的工作了。现在我负责社保、培训、证书、员工转正以及一些琐碎的事务，说到底也没有什么技术含量，但是我觉得很值。因为当时进这家公司的时候，我在之前那家公司完全接触不到这些，我放弃了高薪，只想有个平台好好学习，多接触人事的工作，我把工资当成是学费（因为工资比之前少1000元），我没有抱怨，认真做好每件事情，我一直坚信学到的都是自己的。

      今天看《穷爸爸富爸爸》我突然发现，自己好久没有重新定目标了，之前接触人事工作的目标已经达到，那我现在就不能只是抱着之前的心态继续工作了，而是应该往更高的方向发展。在温水期待太久就容易达到舒适区，那样就离淘汰不远了。