西方管理学的本质是研究人的弱点，就像卡耐基写的《人性的弱点》。市场面对的主体也是人，研究的是客户心理。物质化的社会指向就是人，调动人的能动性。当有一门学科把人分解开来看，针对的是人的某一部分，而不是整体。就像西医学一样，研究的是人的局部，而不是把人当成一个整体。（庆幸的是现在西方也有了功能医学，已经开始把人看成一个整体，不过还是起步。）当我们没有看到它的弊端时，一切都很好。可是，任何事物都有它的两面性，怎么可能没有缺点呢？只是因为我们没有看到罢了，没有看到就不承认吗？这不是一个客观认识世界的方式！

    当我们都拿着自己的职业尺子去衡量他人时，他人在我们眼中就成了一个物。其实，我们自己也时时被他人所衡量。当我们不能把他人当成一个有血有肉有灵魂的人时，彼此之间并不能交流，更何谈信任？当我们用物质说话时，一切问题都不能指向精神！