思想：总是被孩子的十万个为什么问的不知如何解答，不解释到他明白他就会一直问下去。以此想到成人后的我们，缺少了问为什么的那种好奇。
工作中多问问为什么？当接到一项工作时，不要急于去做。而是要多问几个为什么。比如接到一项工作，那要问问做这样的工作要达到什么效果？为什么之前的工作效果不佳？可以从哪些方面改进？能够利用的有效资源有哪些？当把这些问题都了解清楚，把思路梳理清楚后再来开展工作，就会让工作更加顺畅。
和家人相处多问问为什么？有些人在外温文尔雅，和同事相处融洽。但回到家，却总是因为小事轻易对父母发脾气。不能好好和父母说话，也极少陪伴父母。这个时候，需要多问问自己为什么？为什么不能好好和父母说话，是因为工作压力大，还是自己情绪管理做得不好？还是对父母有意见？多想想父母最想要的是什么？通过和自己深入对话，直面问题并且努力寻求解决方案。
凡事多思考，多问自己为什么，理清思绪，想明白事情，这样有助于找到正确方向，达到事半功倍的效果。
情绪：受“利奇马”的影响，周日返程的动车全部停运，周一停了一半，所以被成功困在了老家。本想着可以一天年假，结果成了把办公室转移至家中，有没有能解答一下的这样是否可以不算年假了呢？？
团队：在老家期间，见了下之前的同事，他们也在为成立港口集团加班加点整理资料。我们现在已成为一家，有机会互相交流，共同融合发展。
天气：天天下雨渴望太阳，天天艳阳渴望雨水，有没有综合一下的天气呢？
