体验：
曾经认为团队打造是复制老板的过程，其实团队打造是让每个成员更像自己，团队打造就是发挥各自优势的优化组合并对每个成员核心优势做深入。其中需要横向组合磨练和纵向优势深入，掌握好培养和运营节奏，掌握好考核和激励节奏，掌握好淘汰和晋升节奏！
转换：
精致培养，生如夏花
图片发自简书App
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白伟日精进（2018.4.15）
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