什么是格局？
知乎上有个高赞回答：
通俗点说，是心胸；专业点说，是胆识；浅显点说，是气量；往深点说，是心态。
一个心胸开阔，有大气量的人，他的内心就像一个大湖。你丢进去一根火把，它很快就会熄灭；你丢进去一包盐，他很快就会被稀释。
人若没有格局，看到的全是问题，人若没有高度，看到的全是鸡毛蒜皮。
一个人提升格局，才能在低谷中昂扬前行，有了麻烦也能泰然自若，找到出路。
前硅谷投资人吴军博士，也认为人的格局，决定一个人最终能站多高，走多远。即格局的大小决定成就的顶点。
纵观那些商业巨子和学术领袖，他们的共同点都是格局超乎寻常地大。
就像刚刚去世的经营之神稻盛和夫先生，他的“利他”精神，不仅吸引全球2万多企业家追随他，向他学习，还秉持这一哲学理念，创办了两个世界500强企业，成功拯救了濒临倒闭的日航起死回生。
他传奇的一生，是不断提升格局的一生。他说格局大了，人生就顺了。
对大多数人来说，获得偶然成功容易，但让成功从偶然变为必然，那只有大格局的人才能实现。
稻盛先生追求的就是成功的必然性。他奉行“利他”的理念，让成功变成大概率事件，体现了他持续精进成事的力量。
在中国，也有如稻盛先生一样的企业家，格局大、境界高。
创立阿里巴巴的马云、华为老总任正非、小米手机创始人雷军等人，他们都是站得高、看得远，格局大的人。因此，他们创造出比别人更好的产品。
格局决定成就的大小。以上企业家找准了自己努力的方向，用正确的方法做事，用坚定的步伐持续前行，在格局上碾压了很多人。
但也有人因格局的差异，导致自己的成功像过眼云烟，七分酸楚三分甜。
据《史记》记载，商鞅变法为秦国壮大了国力，为秦后来统一天下奠定了基础。
秦孝公和后来秦国的国君虽然有远大的志向，但格局不大，他们只看到武力在短期内的好处，却没有理解武力带来的长期害处。
商鞅变法是很功利性的法律，虽然变法后功效显著，秦也一统中国，但变法后的负面结果也很快出现。秦统一六国后不久就灭亡了，它的宗室还被造反派杀光。
秦国的君主追求速效成功，无视长远发展，是没有格局的霸道表现。
生活中，大部分人在人生的路上走得不顺畅，就是因为格局小，境界低，心胸狭窄，最后让自己一败涂地。
电视剧《请叫我总监》中，邱俊霖对进入项目2部的宁檬充满敌视，他嫉妒宁檬的能力以及老板对她的额外照顾。
工作上，他挑不出宁檬的缺点，就动歪心思，给宁檬使绊子，还把宁檬做的项目占为己有，吃公司回扣，最终被老板开除，后来的结局是进了监狱。
格局小的人，喜欢诋毁和嫉妒，因为自己不好，也不想让别人好。而格局大的人，懂得相互帮衬。
很喜欢一段话：“欲成大树，莫与草争，将军有剑，不斩草蝇，遇烂人及时止损，遇烂事及时抽身。”
格局大的人，心胸、胆识、气度和心态，自不必言说。
俗话说，你从80楼往下看，你看到的全是美景。但你从二楼往下看，看到的肯定有垃圾。
人也好，企业也好，只有认清自己的位置，找准自己的定位，用正确的方法做事，不跑偏，几年后，一定会收获一个比今天格局大好多的自己。
因为格局的大小，决定自我成就的大小。
