人工智能在越来越多地取地代人类，我们的谋生手艺在一点一点地被挤压。随着外企生产基地大面积搬离，传统的劳动力失去了很多的用人需求。

当然，人类总能适应新的生存环境。只不过有时候市场更加残酷，更加内卷。就像很多人不想进厂，只想着做做跑腿，送送外卖。可是原先的那些进厂的工人，假如没有安置的去处，工厂用工人数骤减，那么想想看这批人会不会转行去送外卖呢？当加入的人员越来越多的时候，你觉得平台是会提高定单的单价，还是降低单价呢？而且你还必须和众多的骑手拼手速抢那点微不足道的外卖定单。

可能你觉得目前的工作很稳定，但是如果就业难的时候，那些应届大学生，研究生，甚至是留学海归都要和你抢饭碗。你觉得自己经验足，但是对国内的企业来说，便宜听话才是性价比的首选。有多少人能和企业签订终身合同，有为自己做好多重的保障呢？企业永远将利益排在首位。即使你为公司开疆辟土立下汗马功劳，也不能保证能一直安安稳稳地干到退休。

所以如果你不是自己创业，必然需要一份副业来支撑，或是有一些投资理财的渠道。因为我们不晓得什么时间点会被“卸磨杀驴”。公司永远会喂你吃那看起来很大，却难以下咽的大饼。能干一辈的企业，你可以数数看市面上有多少百年品牌就清楚了。