你要知道要成为什么样的人——所有目标都能达成05

成长是有目的、有方向性的成长。

04周重点

[Q]完成的时候,只有强制的才做。--自我要求的就会拖延

[A]- 本质上,奖励会伤人。

   -你不知道你要成为一个什么样的人。

   内部动机驱动不够。外部动机驱动导致内在动机削减。

    解决的核心,知道自己是一个什么样的人。这个问题,慢慢来,现在就开始。

    每周设定一件有意义的事情,略微有点难,一定能做完。(探索自己到底是个什么样人)

05周重点

[Q]自己工作标准不是特别清晰。岗位要求不是特别清晰,不特别规范。有时间黑洞存在

[A]-没有集中在产生使用价值的点上(而不是可以产生价值)

下面四个点的所有原因都出自于这个话题——

你面前摆着一座金山,需要跑上去才能拿到金子,你还有时间休息,去黑洞吗?

这座金山东西高矮不清楚,你跑不跑?

本质上是你为什么不去找一个你想要的东西定成任务和计划?

为什么不和你想要的东西结合呢?为什么不放在你不得不做的事情

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