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世界的美好,不由外界来定义,一切,全凭自己的相信。标准,是限制我们看到美好的可能;情绪,是局限我们能看到多广的世界;平衡,从来都是由前面两者的突破与看见而有所不同。
你所认为的可能,也许,是未来某一天你的事实,一切由你怎么看待。
这世上最珍贵的物品,实属于「时间」这一物,你无法恒良量、无法观察,从生命诞生的那一刻起,就及走向衰亡。
但,你仍然可以把你的精力与能量投入在值得的地方,这边所谓的「值得」是是以你现在的能力,获取到最有效率的产出,而不是在那些低产值的结果上,或者说是毫无成果的事情上。
然而,评断如果有了标准,是否局限在你未来的发展上,其实,在评断的背后,是能否看见你可能的未来。这未来,不是单一绝对,而是顺时的平衡。
以最简单概念来说,工作与生活之间,你如果要界定出明确的标准,那可以跟你说,你还是洗洗睡吧。明确划分彼此只会给自己徒增给自己精力上的损耗,愈是想分开,你愈只会感到愈失落。
真正成功的人士知道,工作与生活本身就是人生的一部分,如果只界定生活是人生,那么你在工作时就绝对只会以「做到」事情来处理,永远不想着如何「做好」。
而绝大多数的人都知道做自己想做的,却忽略了一件根本的事实,你所想的绝对会因为你以「标准」,产生与你有完全不同的结果。
01要有美好世界,首先从「情绪」体察开始
很多时候并非是我们时间不够,说到底是你对你未来没有希望。所以才会想透过「时间管理」来产生对自我的希望提升,但这一切却都只是美丽的谎言。
时间管理这一词,如果仅从字面意思来看,会认为时间可以管理,但事实的真相是,时间本身就是不可管理的,你唯一能够管理的是你的人生。
而绝大多数时间管理的议题,却都只从时间上下手,却忽略了一项根本性的问题,如果时间管理是人生管理,那么人生管理中真正的管理因素,就是「情绪管理」。
也就是说,绝大多数的时间管理要做好,你更应该知道要先管理好你自己的情绪。
在情绪管理中,可以分为三个阶段:我不知道、我意识到、我做到。
我不知道:意味着很多时候我们并非是自己的情绪主宰着,当外界发生了什么事情,心情马上受到这件事情的影响,从而感受到不同的感觉。而这个阶段是连自己也不知道自己的情绪很容易被控制,自己却毫无察觉。
我意识到:在这个阶段,你会查觉到自己情绪的变化,但很多时候却还是无法控制好自己的情绪。
我做到:这阶段是不仅是意识到,还能够做到管理好自己的情绪。
然而,情绪管理真的对时间管理这么重要吗?如果情绪管理不好,是不是也能够管理好自己的人生。
其实在情绪管理中的根本,是知道自己情绪的所在位置,当你能够意识到情绪的时候,等于你已经有自控力可以找回自己的主控权。
因为时间管理中所提到的技术,例如:紧急不紧急,重要不重要的四象限、吃青蛙的时间管理法等,它们的背后都是要先理解目前的现状,从而做出正确的判断。
如果在判断的时候,很容易被自己的情绪所影响,那么判断多半会失误。这又会衍伸出一个议题。人本来就是非理性的,如果要强加理性在自我身上,控制自己的情绪,真的就会做好时间管理吗?
答案是肯定的,在人类丧失理性时,我们的大脑会趋向使用最原始的本能,趋向安全,而且这时候你所有的判断都只能从最原始的本能来出发,可以说这时你是丧失人这物种的存在。
02被别人超越,因为你的成长度不如人
除了情绪本身会影响,我们看到未来希望的可能,还有一项关键,就是你内心的标准把你的未来给抹去。最基本的就是工作与生活间的分离,如果你真的想把工作与生活达到平衡的话,这等于把自己推向无尽的深渊里。
工作与生活的平衡性,来自于我们怎么看待这两者的关联性,如果你认为为了工作而牺牲生活,或是为了生活而放弃掉工作,这两种都想法都会有但却没有意识到,那些在各领域达到顶尖的人士,他们对待工作与生活其实都有一个共同的想法:「工作与生活是没有办法平衡的。」
但是,并不会因为没有办法平衡,就放弃了某一项,而是在这两者之间达成一个动态的均衡。如同钟摆在摇摆中,只会在某一点平流一下的时间,接着又马上摆动到另一点。
这对于我们来说,要想要达成工作与生活之间的均衡,你要做的就是热爱你所做的事,如果真的要把工作与生活明显的区分开,认为两者存在着明显的壁垒,那可以说,你还是先洗洗睡了,因为你做任何事情都不会有太多的动力。你只会想做到,却不会思考怎么做到好。
相对于,享受工作与生活之间的人,他们都清楚地意识到,没有绝对的分隔界线,只有我们愿不愿意去把每一次的事情给座做好做满。让人们可以感受到所谓的自由,其实是自己内心里先拥有自由的想法,你才会感受到自由。 ’
如同不懂得享受在其中,做任何事情都有可能只会是负担,或是压力。最终使你的情绪被任何一点事情干扰,就会吵得不要不要的。
然而,还会有一种情况是,即使在这方面没有明确的区分,为什么有些人努力却还是无法达到想要的成果,唯一的答案,你所用的方法跟别人不同。
03你以为你很努力,但比你聪明的人比你还努力
造十万支箭,跟借十万支箭,两者所达成结果是相同,但是方法却明显有差,一个是造,一个是借,这也就是精英跟一般人差别。
这世界,绝大多数的事情都有所谓的20/80定理,在财富分配、工作效益等。这也就意味着,决定你能否成功,就在于做那些关键的行为。为了要聚焦在这些行为上,你必须思考,究竟是什么限制住自己。
答案就是一个最基本的概念,只要努力就会成功,付出愈多,你所得到的回报就会愈高。但这种想法,很有可能让你陷入在低效行为上,无从脱离。
换句话说,你要想成为一领域的顶尖人士,你就必须要思考,究竟要聚焦在什么样的行为结果,才能够换来所谓用20%的力量,获得80%的成果。
如果仅凭借着努力,未必会让你成功,要想成功,还必须要找到那个方法。这也是杠杆定理的最基本概念。
可以说,你现在所做的事情,有绝大部分是可以用更轻松简单的方式来完成。只是当下的你还找不到更好的解决之道。于是一直陷入在过往的循环之中。
比如说,很多杰出的企业家都知道,「时间」是我们生命中最宝贵的事物,相对于普通经营者来说,他们只会认为「钱」才是最重要。
就也是因为想法上的不同,前者在做事情时,都会思考,该怎么花钱来节省时间。相对于后者来说,他们会思考,怎么用花时间来赚钱。
然而,绝大多数成功的人都理解,成功不是因为赚了多少钱,而是透过我们的方式,来提升更高的效率,以帮助你节省时间。
很多人对于时间的概念往往很模糊,就是因为它没办法衡量,就因为这样,所以一般人才会更聚焦在可具体化的「钱」还作为衡量的指标。
换言之,如果你想要用那20%的精力来换取80%成果,你就必须思考,如何让时间的效率最大化,而不是用时间在赚钱,而是效率问题。
有的人投资100元就可以获得1万元的回报,有的则是100+1元,同样时间单位下,你所要思考的是,这世界上,你所做的任何一件事,都已经有人在用更有效率的方式来达成目标,只是你不知道而已。
可以说,这世界上所有的进步都来自于,那些聚焦杠杆效率的人的,就是透过行动让世界来配合他们,而并非自己配合世界。
所有的规则并非牢不可破,重要的是你内心的那道墙。
04祝福,是因为相信
你希望对你的未来献上什么样的祝福,或者说你希望你要在未来看到什么样的自己。一切从你现在所做的事情就可以看得出来,你在学习、别人在耍废;你在锻炼,别人在吃吃喝喝。
「后悔」跟「希望」这两个词之间都是用同样的眼光在看一件事情,只是「后悔」是只能看到过去,「希望」是看到未来。
绝大多数的人容易回忆,却很少去思考未来。过去永远只是一段,而未来永远都有着无限的可能,两者差异在于你的眼光与格局,是放在哪一段。
对未来的希望绝非是一点、一时、一刻的想到,它必须成为你生命的一部分,才有实现的可能。
美好的未来,从来都不是别人给予,而是相信了才能看见。