目标制定是为了从一个胜利走向另一个胜利。
1， 设定目标，实现个人目标和团队目标。
2， 自我分析，个人和团队的优点和缺点。
3， 时间节点，个人和团队的开始时间和完成时间。
4， 完成目标所需要的技能和培训，需要接近目标所要学习的内容和进步的方向。
5， 完成目标的具体行动计划。
6， 完成目标后给自己的奖励。
7， 没有完成目标，给自己惩罚。
8， 纪律是一个团队生存和发展的保证，纪律是人人都要必须遵守的。
9， 无论是成功与失败都要及时分享，总结经验，总结一定要有回应，有落实，有结果，有答复，做好准备，继续前行。
