同样是达到将知识转变为行为的效果，拆书与培训有区别吗？四张图教你看懂它。
成本上来看
个人读一本书的成本只有30元，而一场培训却需要30000元，甚至更多。
从形式上看
培训和组织拆书需要固定时间地点，个人拆书可以随时随地进行。
从学习主体看
培训主要靠培训师运用自身经验将知识生动演绎出来，甚至满堂灌，本质上是以知识为中心；拆书要求学习者遇到知识时，必须将知识与自身经验、知识、背景、行动等联系起来，强调以学习者为中心。
从学习效果来看
在培训过程中学习者以听和记为主，属于被动输入；拆书时，学习者必须去激活自己的经验，去规划自己的运用，去设计具体的行动步骤出来。
