明确角色定位，避免亲力亲为
管理就是通过别人完成任务，通过别人，不是自己不做。做什么都比收下强就是一种思想。西方人常用一艘船来比喻一个团队。小船我们可以做到什么都会，但船越来越大时，要想平稳前行，就必须依靠分工和组织体系了。
第三天打卡
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