这本书的前面看得我好焦虑，日本的老龄化是目前最快的，但实际上以后的中国才是王炸，大概在2040年左右劳动力人口会大幅度下降，等我到了60岁（我现在26，到60岁是在2059年），我就是现在的日本社会里的老人，必须依靠打工来养活自己。
可真是怎么说，年轻时赶上了疫情，遇到了大学生就业难问题，老年还要勾着背去上班做牛马，被推着走人。
日本采取的是提前领退休金打折的方式来缓解养老金压力，中国估计也差不多，猜测65岁以后才能退休，按照现在的环境和生活质量可真不一定能活到那时候。
现在的企业非常喜欢用实现个人价值来促进人的工作动力，不理解但尊重，有的人就是需要寻找到一种社会认同感，而我和自己也相处得很好，不需要从别人那里得到认同，不过我也能想象等到我60岁的时候那些资本家说:“加油，人生才刚刚开始！”下一秒就因为敲击键盘的时候手骨折了，然后申请工伤。
中国的普通人还是大多数，并且大部分应该不想在老了之后还要上班，毕竟年轻的时候已经被榨干了，我也时常思考一个问题，如果是依靠国家的养老金肯定是无法养活自己的，那么在自己还有能力挣钱的情况下怎么为老年生活做准备？
我个人认为可以从以下几点来考虑
1.医疗保险
除了个人职工医保之外，应该配备百万医疗，一年也就1000多，有条件还应该配备重疾险，以应对突发情况，毕竟现在各种各样的病太多了。
2.个人养老金或者商业年金
这个就是相当于固定储蓄，比如每个月存1000，存5年或者10年之后，保险公司再按照一定的金额每年返还，这个年金险分长期和短期，其实有时候给自己准备一份，这是一种保障，特别是在55-65岁之间，以后的事情谁也说不准。
3.教育金
有孩子的其实也可以，投资当时也是5年或者10年，然后孩子在18岁上大学可以每年领一笔钱作为生活费，等毕业之后就可以领取一大笔钱，比如你总计存了10万，那么你毕业那年可以一次性领取10万左右，我觉得这种很适合大龄有子的情况。
像我妹现在6岁，我妈45岁，等我妹26的时候，我妈已经65，根本就无力承担我妹妹的一些费用，虽然那时候我妹妹可能已经有了挣钱的能力，但是没有抗风险的能力，如果我现在在10年期间可以为她投资10万，那么她毕业就可以领取10万左右，也是抗风险了。
现在在企业上班的大部分人，可替代性都很强，如果没有一技之长，等老年的话一般从事的岗位就是护理，保洁，烹饪，保安等，这也是日本社会的现状，是我们的对照组，还是得有一技之长。
现在的大部分人从事的都不是热爱自己的职业，如果能在第二次选择自己喜欢的职业，也挺好的，开启所谓的事业第二春。
另外我并不建议女性做什么上门看护，无论老少，按照现在的男女比例，以后单身汉应该比较多，也就是这本书说的“大件垃圾”，是社会不稳定因素（无意冒犯），女性去到这些家里，其实安全很难保障，希望国家能出台相应的政策。
最后，我总觉得现在的科技这么发达，特别是机器人技术应该是社会和国家特别看中的，也是未来的趋势。在劳动力下降的情况下，会不会有更灵活，更智能的机器人替我们工作，我个人比较悲观，可能老了就没工作了，国家发的补贴又不够日常生活，这时老年人又将何去何从？
