21天赌局-13

书名；招聘面试新发

进度：第三章

情景面试法

我们要各岗位的实际情况和所需要具备的素质设计情景面试题，否则没有实际意义。

模拟实际工作场景

道德两难题

时间排序

运用情景面试向候选人学习

观察生活场景：微博，朋友圈等

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