原则(Principles: Life and Work)读后整理

1.大亨的大道理

人生三阶段:第一阶段是学习,在此期间我们要依靠别人。第二阶段是工作,在此期间别人依靠我们。现在达里奥年过六十,认为自己的第二阶段已经差不多结束了,将要开启第三阶段:也就是别人不再依靠我了,我不用非得工作了,我从此自由、可以去享受生活了。

2.大道理:  演化→创新和进步

第一,达里奥这个信仰,也可以说是整本书隐含的一个假设 —— 那就是这个世界是讲理的,不是全凭运气完全随机。他认为演化是世界作为一个整体在优化一个什么东西,比如说技术要进步,从低级到高级、从落后到先进。

那么评价一个事物好不好,就不能只看个体,得看它在整体的演化中是个什么作用。

这个,就是我们作为个人的安身立命之道。

第二,生命2.0:主动学习,快速改进

要顺应演化的规律,人要做的就是面对现实,积极探索。你会遭遇失败,但是你要从失败中学到东西,然后快速改进。作为“生命2.0”,人最大的优势是可以主动学习,能更快速地适应新的环境。

严复梁启超旳自强论,达里奥强调的是改变自我。比如说,在梁启超那里失败肯定是坏事儿,变强就是为了避免失败 — 而在达里奥这里,痛苦和失败是演化的必然环节。你一定会遭遇失败 —— 如果没有失败,你就没有在挑战自己的极限;如果你没有挑战自己的极限,你就没有把自己的潜能最大化发挥出来。面对现实、发现自己的弱点总是痛苦的,但你应该把痛苦当成信号,说明这里可以改进。

尝试 — 失败 — 学习 — 改进,理想人生就是这个永无止境的循环。

3.敢不敢做个 shaper

所谓 shaper,就是你根据自己的想法,改变了一些事物的前进路线。

Shaper 们有两个重要特点。 第一,他们的眼界非常宽、非常远,能看到别人看不到的东西,这样他们才能产生大想法。第二,他们为了把这个想法变成现实,会不惜一切代价。

Shaper 总有一个大想法。比如伊隆·马斯克,他的大想法是非要让人类殖民火星。达里奥就当面问过马斯克,说你以前学过火箭科学吗?马斯克说我不是火箭专家,我的知识都是自己看书看的 —— 但是为了干这件事,我愿意去学习火箭科学。这些人不是先看看自己能干什么,然后去给自己找个市场定位 —— 而是先问自己想干什么,然后琢磨怎么把这件事干成。

Shapar的两个维度:一个是创新,一个是管理。像爱因斯坦这样的完全是创新者,什么都自己干。像韦尔奇(通用电气董事长兼 CEO)这样的则完全是管理者,自己并不发明任何东西,通过管理别人来实现自己的想法。乔布斯是既参与创新也搞管理,这一点跟达里奥很像,再加上两人都爱鼓吹自己的思想,所以人说达里奥是金融界的乔布斯。

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