新人开始工作的三个原则

1.接手的工作一定要完成

新人的工作之初，得到上司的给的任务机会不容易，应当十分珍惜，所以，交待下来之后，必须尽自己全力去完成。

2.即使只有50分也要赶快提交

人无完人，事无完备。何况刚工作，很多地方可能并不是想的那样子，之前觉得对的，可能在这里并不适用，之前觉得错的，可能在这里并不不适用。同时尽快交上一份50分的工作结果，这样的结果会获得更多的反馈，可以从前辈哪里学到更多适应我们情况的东西。

3.没有无聊的工作

无聊的事，改变看法，会得到完全不一样的结果，比如：会议记录，你可以加上自己疑问和改进的方法，以及自己的想法，规划情况，附加部分可以加入自己质疑的地方，这样有了自己的附加值，就会发现，会议记录的存在是为了团队更好的协作，而不是一件无所谓的事。

50件新人应该做好的事情

1. 无论发生什么事，不要迟到。工作是不是可以准时，体现不光是一个人的态度，更多是一个人最基本的素质以及涵养。

2. 邮件，短信，未接电话，及时回复。回复的时候重点放在前面，具体情况描述在后面。

3. 明确工作的具体要求以及目的。我们可能会接手一些较小的任务，这些任务都是服务一个较大的任务，只有明确了具体的目的，你才能更好的去把握自己手里的任务的状况。

4. 单调的工作“条理化”、“游戏化”。很多工作，可能十分琐碎，但是绝对会有它存在的意义，所以必须在这些工作里，自己联系起来，这样，会有意想不到的收获。

5. “跟屁虫”会找到机会的宝库。在我们工作中，积极寻找和上司，前辈，一起参加一些活动的机会。比如，深瑞参加的充电桩研讨会等等。我们都可以申请参加。

6. 认识最后“五分钟”的重要性。每一次商讨，都需要理清谈论的事，最好可以写下来，这样便于总结，同时也方便自己更好理清思路。

7. 预习3次•学习3次•复习3次。  每一次会议都有其意义，我们需要在三个阶段都有所收获，这样才可以有更好的进展。

8. 拿着笔记问问题。文字留在了纸上的同时，思想也留在了上面。

9. 工作就是不断的复习。我们在不断的学习新东西，但是要转化为自己用的，有一个熟悉的阶段，所以时常复习，这样，可以更好的去解决问题。

10. 即使上司没有特别要求，也要做好会议记录。会议的目的是大家一起商讨解决问题的方案，去总结一些事情。所以记录是必须的。注意，在记录中，以主次为线索，而不是时间为线索。

11. 即使是新人，也一定要在会议中发言。既然参加了会议，我们就要有所贡献，这是职场新人的原则，也是在公司任职的原则。

12. 从安排会面开始。接手的任务，要注意时间点，这样才不会影响总体的进度。

13. 清晨，精神百倍的问候他人。这是礼貌，大家相处起来也会更开心。

14. “我要早些下班了”。大家都在努力的工作，如果要提前走，礼貌地离开，或者在之前已经做好了这样的安排。

15. 开会之前做功课。开会是在花费大家的时间，大家的时间都很宝贵，所以，我们要把开会的精力放在讨论和提出解决问题的方案上。

16. 工作是学习和模仿。许多前辈有很好的工作的方式以及待人处事的方式，这些都是我们要去模仿和学习的。

17. 信息的来源和出处。接收到的信息不一定是第一手的信息，可能并不是所描述的那样，因为如此，需要我们求根溯源，才能知道真相。

18. 工作是总动员。接手一个任务后，多请教，这样才可以拿出更好的结果。

19. 交流是邮件和电话 。尽管是信息社会，但是直接通电话或者见面依旧是最有效的交流手段，只有这样才可以把握住更多的信息，同时邮件，对方是否收到等情况。

20. 有许多书不可以速读。读书要抓住重点，同时也要注意，读书是为了有所收获，而非为了读书而读书。

21. 资料不要整理，也不要收藏。抓住资料度自己有用的一部分，写到笔记本上，也就够了。

22. 首先要“能读”英语。好吧，英语是硬伤，要培养自己强悍的英语阅读及交际能力，多一门语言，你可以学到更多多恨多的东西。

23. 不仅看局部，还要看整体。局部要精通，整体要熟悉。

24. 我们要学的不是世界史，而是盐的历史。在一个烟波浩渺的学海中，需要一个支点带动一个面的学习。

25. 应用才是学习的目的。思考背后的机制，是否可以套用，是否换一种角度让自己用。

26. 给大脑增加负荷。唯有负荷之后才有所经历，不痛不痒的生活给不了你经历的感觉。

27. 寻找自己合适的老师。持续的学习才会有更好的收获。

28. 参加资格考试，对自己也是一种激励。考试会有一种满足的感觉。

29. 新闻要读两份以上，而且要进行纸质阅读。纸质的阅读，会有更好的阅读感受。

30. 和工作无关的人一起吃饭。尽可能和高层领导一起吃饭，就算不能这样，也尽量与其他部门的同事或者无关的人一起吃饭，这样才有更好的收获，视野不然会局限了发展。

31. 西装讲究合身。

32. ‘允许我说一说’。注意开会，发言的礼貌用语。别跟个傻逼似得，楞呼楞呼的。

33. 使用礼貌用语。保持你的礼貌，带好你的节操，不要掉。

34. 不要误解与对方的距离感。距离产生美，你懂得。

35. 尊敬年长的人。

36. 感动，一定要毫不犹豫的表达出来。

37. 真心对上司做出反馈。

38. 人不能同次踏进同一条河流。

39. 受到批评时，要看到潜在的意义。

40. 组织会议，意味着获得特权。这样的机会，可以获得同事和上司的好印象，干好了，是一件一举多得的事，干不好，会影响自己的对人的影响。

41. 一定要完成宴会表演。宴会表演，公司活动都是一种契合力。

42. 休息也是工作。劳逸结合，不用多说了。

43. 公司职员也是运动员。时刻准备着，旺盛的精力，才有强悍的战斗力。

44. 难以对付的人，要发挥“陶醉能力”。投其所好，才能让对方投鼠忌器。

45. 把握好步调。做事要做出自己的节奏，这样才有高效的结果。

46. 不要和同期入职的同时交往。不能让自己的眼界阻碍了自己的发展。

47. 向不相关的人倾诉烦恼。

48. 不要和公司内部的人一起去喝酒。酒后话多，话多如水，言多必失。

49. 无论如何都要储蓄。

50. 将较小的花费，换算成年额。开源节流，节俭生活。