小A在中国的4大城市之一落了脚,成为千千万万在大城市打拼的漂泊一族,虽然有3.4年工作经验,但是换了好几份工作,每一份都只做了几个月。从传统行业到新媒体,从运营到客服。虽然每天上下班,但是不知道自己每天的工作到底做的是什么,为什么而做。但是生活的压力又不敢轻易的辞职。就算辞职了也不确定应该选什么样的工作,怕没做几个月又想换。
小W是个上进的大学生,还没毕业就已经找了咨询师约聊过,早早的尝试了最前沿的方向,在校期间已经作了很多的社会实习兼职,有了一定的社会经验。因为进入的企业类型不同,工作中遇到了一些问题,和自己的性格和认知不符,从而怀疑当初尝试的方向是否就是自己喜欢和想要的。
小C是个有着10多年丰富工作经验的部门经理。因为公司领导调整,人员变动,企业文化也发生了改变。处理问题的方式,和同事之间的沟通配合,整个工作环境都不一样了,对目前的处境不满意,感到自己是否就是温水里的青蛙,是否需要跳槽,但是跳槽又可以去做什么呢?
L女士,是一个资深人士,在自己的领域做的非常的出色,工作需要出差,周末不着家,最后因为家庭的关系不得不放弃职场,回家全职照顾孩子,这样过了几年,对于自己今后的发展越发的迷茫,不敢尝试新的职位,再回去原来的方向,又不能照顾家庭孩子,不知道自己怎么办。
以上是我的来询者中具有代表性的典型职场问题. 你是否觉得似曾相识?
解决方法
那你遇到问题,会用什么方法去解决它呢?
有人不以为然;
有人忍辱负重,以为(xiwang)熬过去就没有问题;
有人自己摸索,试图找答案和解决问题的办法;
有人会选择跳槽,希望通过环境的变化解决遇到的问题;
有人会选择旅游,前几天还看到朋友圈里,有个同事利用十一长假去了西藏,在体验旅行中去感悟人生;
有人会选择血拼泡吧,发泄自己的情绪。
。。。。。。
而有的人会找专业的人咨询指导。
熬着,摸索,跳槽,旅游,血拼泡吧等等这些并没有解决实质问题,不是在逃避,就是低效率。
你可以来这里寻求帮助。在这里,你可以找到解决问题的方法。我们会分享生涯的知识和理论,你可以尝试利用专业的知识去解决问题。
专业的职业生涯咨询师就像医生,可以从专业的角度,用专业的工具帮助你发现和诊断你的问题。帮助你走出迷宫。
生涯规划
1. “吾生也有涯,而知也无涯。”
“生涯”最早的出处可以追溯到庄子的《庄子.养生主》:“吾生也有涯,而知也无涯。”
此处“生”“涯”二字各有含义,“生”是指生命,“涯”是指边界。
因为有了“涯”,有了边界,生命本身变得有了限制,“生”才变得有意义。
人这一生,主要包含了少年、成年和老年三个阶段,因为少年时期心智能力不够成熟,而老年时期身体机能衰退明显,都很难有足够的能力充分发挥自己的能力,因此对生涯的研究,更多关注成年时期。
这个阶段最主要的生命活动就是工作,所以一些人也会将生涯称为“职业生涯”。
2. 一个人若是看不到未来,就掌握不了现在,一个人若是掌握不了现在,就看不到未来。---金树人
你的未来和当下密切相关。
而规划就是把未来和当下链接起来的桥梁。没有规划的人生就像大海里没有方向随波逐流的小舟,漂到哪儿是哪儿,但那里并不一定是你想要去的地方。
最近我在大学做了两场线下的生涯分享,发现有很大一部分的大学生不知道自己的目标和方向,他们不知道把时间用在什么地方。
现在的社会,时代已经发生了巨大的变化,我们父母辈的年代,不需要规划。因为毕业包分配,一辈子就在一个地方,组织包介绍对象,还包分配房子。退休了还有退休工资,人生都被国家安排好了。
而我们有更多的机会,更多的竞争,更多的压力,不再有分配这个词。所有的都需要你们更加努力去获得。
因此,现在的我们更需要职业规划。这个是一个发展的趋势。你有清晰的规划,就能比别人早一步,快一步获得幸福和成功。
有规划的人生叫蓝图,没有规划的人生只能叫拼图。
每个人都只拥有唯一而又独特的一生,每一个对未来有期待,对自我有要求的人,都需要生涯规划。
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