自我领导力计划

你认识这样的一群人吗?

他们敏锐、感性擅长发现事物的美好与他人的长处,也因此会注意并想要改变评判、指责的交流方式;他们真诚坦率,助人助己,面对不公敢于发声但也因此曾感到过孤独与不安,有时候他们隐藏起自己的这一面;他们是深度思考者,相对于与很多人的社交,他们更擅长与少数人建立深刻的连接;

他们坚韧独立,对事物有着自己独特的见解。他们心中有着自己的抱负愿景,不因恐惧而随波逐流,即便是选择了少有人走的路。相对于面对质疑与评判他们更害怕没有机会成就自我,但是也担心这份抱负会使自己显得强势压迫,在前进的路上成为孤家寡人。他们想要在更有准备时去实践,但即便准备愈加充分、愿景更加清晰仍觉得还是准备不足,仍会踟蹰不前;

他们大气不拘小节但也重视细节,希望能更自由地切换这两种状态。他们渴望引领自己亦能影响他人。面对反对、质疑、挑战时他们也会有犹豫和怀疑,但是他们勇于尝试不惧挫折与失败;

他们喜欢物质财富但不以此为目的而是前行的收获;

他们重情义,即使面对困难与挑战,也愿意构筑如太极一样相互流动、共同成长、彼此成就的亲密关系;他们关爱并尊重其他生命,深知我们是自然的一部分而非主宰;

他们对美有着独特的见解、对生活有着向往与希望,想要充满生命活力与创造力的度过一生。

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