徐州孵德健康管理有限公司招聘简章

公司简介:

徐州孵德健康管理有限公司是一家经徐州市市场监督管理局备案、批准成立的专业从事健康管理产业的合法公司；是一家以纯自然手法调理人体由于骨骼错位、软组织损伤等原因所引起的酸、麻、胀、痛、活动受限等一系列健康问题的连锁机构。

公司拥有完整的企业架构、科学的发展规划以及资深的行业从业人员，使公司处于健康、高速的发展阶段。我们以“科学严谨，珍惜生命，慈悲为怀，缔造健康”为服务理念，运用专业的技术、丰富的工作经验致力于为解决广大老百姓疼痛问题而奋斗的健康事业。

战略规划:

目前公司主要有两个业务版块：痛立止理骨养生堂连锁机构和痛立止理骨术培训机构。痛立止理骨养生堂连锁机构:以门店直营连锁为发展方向，用清晰准确、轻柔无痛、安全可靠的技术来解决老板姓身心灵问题，使别人健康是我们最大的快乐！

行业背景:

疼痛已经被世界卫生组织确定为继呼吸、脉搏、血压、体温以外的第五生命体征。据统计，全国乃至全球，有超过半数的人遭受疼痛困扰，而且大部分没能得到有效治愈。疼痛问题已经成为了人类在日常生活中最迫切需要解决的问题之一。骨骼是人体的框架、基础，当一个轻微的骨关节发生错位，即会引发对周围软组织的压迫，造成人体的经络不通、气血受阻，进而导致全身的健康问题，产生疼痛。这是一个巨大的市场需求，我们拥有行业最领先的技术:仅凭双手便能准确评估出骨骼的错位方向;通过轻柔、无痛的纯手法调理，就可以快速的解除疼痛问题,凭借以上核心的技术能力，我们将迎来高速的发展阶段，成为行业的领跑者。

产业前景:

目前我国的经济现状摆在眼前，以衣、食、住、行为主的产业都日趋饱和，包括IT产业也是如此。随着人类科技进步，人们生活水平不断提高，人类对于健康越来越重视，健康是人类百年、千年、万年的话题。据国家有关部门统计， 2015年，中国健康产业产值已经达到4万亿之多。预计2020年，中国健康产业产值将超过10万亿。这是一个朝阳的产业、一个巨大的市场，欢迎有志之士加入我们，和我们一起迈向成功。

小伙伴们准备好了吗？加入我们一起在健康产业中挑战高薪、迎来新的事业发展。

一、招聘职位：中医/护理/理疗师/学徒 （储备人才）

职位要求：

1、有强烈愿意进入健康产业发展。

2、有中医理论基础，对人体结构有整体认知。有相关行业的从业经历。

具有康复理疗学、护理学等相关专业毕业生优先。

3、要求年龄在30周岁以下、大专学历（相关专业人才可适当放宽至中专）、服务意识强、能吃苦耐劳。

4、学徒学完有门店实习。工资基本3000-8000元，高手10000-20000元。

二、招聘职位：销售（网络、电话）

职位要求：

1、勇于挑战高薪、乐于沟通、有微商、网络、电话销售工作经验者优先。

2、销售经验1年以上，有一定抗压能力。

三、招聘职位：市场营销总监

职位要求：

1、负责进行公司市场战略规划，制定公司的市场总体工作计划，提出市场推广、品牌、

公关、活动等方面的具体方向和实施方案；

2、组织和监督实施年度市场推广计划；

3、进行市场调研与分析，研究同行、业界发展状况，定期进行市场预测及情报分析，为公司决策提供依据；

4、制定公司整体公关策略及危机公关的应对处理；

5、建立完善市场部工作流程以及制度规范；

6、管理市场团队，并对团队成员和相关部门进行市场培训和指导。

任职资格：

1、年龄26岁以上，市场营销管理类相关专业毕业优先，有一年以上团队管理经验;

2、具备很强的策划能力，熟悉各类媒体运作方式，有大型市场活动推广成功经验；

3、具有敏感的商业和市场意识，分析问题及解决问题能力强，具有优秀的资源整合能力和业务推进能力；

4、具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队建设经验。

四、职位描述: 储备店长

职位要求：

1、两年以上管理经验。具有养生馆、美容院管理经验者优先。

2、门店运营管理、维护好客户关系、及时处理客诉问题、提高门店业绩。

3、40周岁以下。薪资面议。

五、招聘职位：自媒体运营 文案

职位要求：

1、热爱写作，有一定文字功底，有自媒体运营经验者优先。

2、大专及以上学历。

六、招聘职位：医导

职位要求：

1、热爱并有意进入健康行业、热爱学习。

2、熟悉了解养生馆内营销模式、有前台美导或医导工作经验优先。

3、精通中医正骨养生常识，了解并熟识店内产品，对待客人的疑问都能一一作答，要信任我们的技术。

4、限女士、形象气质佳要求年龄在36周岁以下、服务意识强。

5、沟通谈判能力强、具备较强的推广销售能力

七、招聘职位：企业培训讲师：

    1、配合公司落地执行培训项目及企业文化活动；

2、招商会议的主持；推动招商项目的执行；

3、负责员工培训的计划、实施和效果评估；

4、进行培训需求调查、组织并实施在职销售员工的培训；

5、根据分公司人才发展需求，组织并实施人才梯队建设，

6、专业技能和通用素质类课程的开发和授课；

7、分公司内部讲师的开发与管理；

8、撰写培训报告，反馈、评估培训效果。

任职要求：

1、大专及以上学历，管理、营销等相关专业优先；

2、有金融、保险、环保、网络营销、健康相关培训经验优先；

3、 有良好的沟通和演讲能力，能制作并讲授高质量的培训课程；

以上岗位共同具备素质与待遇如下：

1、热爱并有意进入健康行业、热爱学习。

2、①认同企业文化 ②有满满正能量的人 ③五官端正

3、普通话流利，乐于沟通，反应机敏灵活，思维清晰。

4、平易近人、责任心强、适应能力强懂得团队协作、爱岗敬业。

5、入职后公司有完善的培训系统，公司为员工打造长久职业规划，所有岗位表现优异者皆可级级晋升乃至分公司经营管理人员，并可参与投店模式，成为合伙人，亦可朝技术方向发展。同时提供各种进修、深造的自我提升机会。

6、公司缴纳人身意外险。提供：绩效奖、住宿、法定节假日带薪休假、生日礼物、每月聚餐、各种补助。

徐州孵德健康管理有限公司人资中心

                                      联系人：李先生

                                      地址：徐州市鼓楼区和信广场A座1116室

                                      电话：4009025711    13564505919