如何带领团队？

带团队打胜仗，就是高标准、敢淘汰、拿结果
标准低，差不多就行，结果全是漏洞
不敢换人，关键时刻没人顶得上
不敢压担子，不敢要结果，团队只会被市场淘汰

你对团队多仁慈，市场对团队就有多残忍
所以标准不将就
目标、时间、责任人全部盯死
换人心不软--不出结果、消耗团队、拒绝成长
关键时刻掉链子的，坚决送走
结果不妥协--只看功劳，不看苦劳
奖惩复盘必须闭环

我们退一步，团队退十步
我们狠一点，团队才能强一截

李光伟根本做不到
活该